2023年度开发区工作计划3篇

时间：2023-01-02　来源：博通范文网本文已影响人

开发区工作计划1同志们：　　制定开发区发展战略规划和实施开发区CI工程导入是我区加快发展、实现全面升级、全面管理的先决条件，是打造廊坊开发区品牌、增强区域竞争力，实现由规模型扩张向内涵型增长转变的有下面是小编为大家整理的2023年度开发区工作计划3篇,供大家参考。

2023年度开发区工作计划3篇

开发区工作计划1

同志们：

　　制定开发区发展战略规划和实施开发区CI工程导入是我区加快发展、实现全面升级、全面管理的先决条件，是打造廊坊开发区品牌、增强区域竞争力，实现由规模型扩张向内涵型增长转变的有效途径；是廊坊开发区实现“二次创业”目标，建设全国一流开发区的重要措施。制定开发区新的发展战略规划和实施开发区CI工程导入，这是开发区工委、管委在全国开发区竞争日趋激烈的新形势下做出的重要决策，是廊坊开发区经过12年快速发展到今天，为应对新形势、新情况、新机遇的必然选择。

　　刚才郑为力院长、薄琥总经理分别就开发区发展战略研究和实施CI工程的重要性，以及这两项工作的进程、步骤做了阐述。下面我就做好这项工作讲几点意见：

　　一、要充分认识制定发展战略规划和实施CI工程的重要性

　　首先，进行开发区发展战略研究和实施CI工程是进一步加快开发区二次创业、建设全国一流开发区的需要。

　　十二年多来，廊坊开发区按照“高科技、外向型、园林式、现代化”的发展定位和建设全国一流开发区的奋斗目标，实现了区域经济以年递增60%的高速度增长，已经成为全市经济和社会事业发展的重要增长点和排头兵。目前，已有来自26个国家和港台地区的1000多家客商进区投资建厂，其中有著名跨国公司40余家，世界500强企业13家，初步形成了机械、电子、食品、新材料、轻工纺织、教育等六大主导产业，综合考评已连续八年在全省开发区中名列前茅，在一片贫瘠的沙荒地上，建起了一座高科技、外向型、园林式的现代化新经济区，成为全市对外开放的重要窗口、体制改革的示范区和新的经济增长点。

　　12年来，纵向比较，廊坊开发区取得了较大成绩，在全省开发区中连续保持领先地位，但与国内发展快的开发区相比差距在进一步拉大。在经济总量指标落后的背后，我们要深刻思考：与先进开发区差距不断拉大的原因是什么？超前、科学、明确的发展思路和发展定位，以及客观、超前的发展目标和理念，对开发区的超常、跨越发展所产生的作用是什么。一方面我们提出追赶国家级开发区、建设全国一流开发区的目标，这需要我们全面总结一次创业的经验和教训，重新审视廊坊开发区所面临的发展机遇和挑战，通过确定超常的发展理念和发展思路，采取非常的措施来实现超常的发展，从而在快速发展中追赶先进开发区。另一方面在二次创业中，“廊坊开发区品牌”的塑造、核心竞争力的提升、产业结构的优化升级、各种资源的整合配置、主导产业的培育壮大和开发区的全面升级等，还需要我们倾注大量的精力来认真研究加以解决。

　　因此，在前12年发展的基础上，如何在经济全球化、区域经济一体化的新形势下确定科学的发展战略和目标定位，确定科学、客观、可行的发展定位和发展思路；如何在思想观念、工作理念和发展模式上形成一次跨越式的突破和*，这些都需要我们对开发区的发展战略进行深入规划研究。

　　其次，制定发展战略规划和实施CI工程是找准提升发展的机会点和着眼点的需要。

　　全球经济一体化进程的加快，东北亚地区经济的超前活跃，环渤海合作机制的建立，这些都为廊坊开发区提升发展水*创造了有利的外部环境。同时，开发区之间的竞争日趋激烈，政策的不*衡性依然存在，地区间的产业趋同性没有改变，这些也都对廊坊开发区提升发展水*提出了迫切要求。

　　去年以来，国家的有关政策和管理措施进行了调整，开发区的外部环境发生了较大的变化。另一方面，随着廊坊开发区在全市经济发展中的地位进一步突出，在优化产业结构、改善投资环境、增强区域竞争力、加大产出和效益方面承担着更艰巨的任务，面临更大的压力，开发区今后的发展思路及具体措施成为发展的关键。

　　廊坊开发区12年的发展积累了大量的成功经验和好的做法需要我们继承提高。面对新的形式，我们首要的任务是研究如何实现由规模型扩张向内涵型增长、由资源性开发向集约化管理、由行政型向市场型、由管理型向服务型的根本转变和由依靠地源型向依靠资源型和智源型发展的转变。

　　自从开发区在*建立以来，规模型扩张的发展方式被广泛采用。产业发展的基本载体是土地，开发区间的激烈竞争造成土地价格偏低，从而降低了开发区的内涵质量，造成了资源闲置和浪费。各开发区的显著特点就是开发投入规模与产出数量的强劲增长，而开发的质量和效益的提升却相对滞后。从根本上讲，规模扩张型发展只能是一种短期性和战术性的开发策略，不适宜长期实行。在现时条件下，顺势而为，及时调整，转而选择内涵型增长的发展方式是大势所趋，也是我们进位争先的机会点和着力点。

　　在外部环境讲，廊坊开发区要提升发展水*，一定要眼光放远，视角扩大，以世界经济形势的变化和相关产业的最新动态和发展趋势为参照，以突出比较优势和发挥独特作用为目标，实现差异规划、错位发展。要积极参与开发区间的竞争，谋求主动，也要冷静地对待现实，有的"放矢。在这样的大背景下，对廊坊开发区进行全面、科学、深入的研究规划是我们首先解决的问题。

　　第三，制定发展战略规划和实施CI工程是整合资源和整合推销的需要。

　　纵观*开发区20年的发展历程，可以总结为由经营土地——经营环境——经营品牌的这个轨迹。从某种意义上讲，我们是在营销“廊坊开发区”这个大的品牌。我们营销的目的，就是要让更多的投资者了解、认同“廊坊开发区”，进而到开发区来投资兴业。而那些投资者就是开发区投资环境的消费者。

　　在12年中，廊坊开发区经过创造、吸收、消化、沉淀所形成的独特的区位优势、市场优势、交通优势，以及完善的基础设施、超前的服务理念、有力的环境保障等等，初步叫响了我们的投资环境产品——“廊坊开发区”。它是我们进一步吸引投资的最大资本和可利用的资源，也就是我们的最大的“卖点”。

　　然而，我们还没有把招商引资主要途径与公共关系与区域营销有效地结合起来，还没有把各种要素和手段完全的整合为一个有机的整体，从而让投资者来认同“廊坊开发区”。大多数投资者都是通过实地参观、考察之后才了解、认同了“廊坊开发区”，他们只是单纯的依靠直接感受来获得“廊坊开发区”这个信息。虽然我们每年的广告宣传投入不小，但我们在各种媒体上的闪光点是微乎其微的，之所以造成这种结果是因为各种媒体和宣传途径上的“廊坊开发区”信息是散状的，没有科学整合，没有形成强大的冲击力和影响力。我们必须充分整合资源、整合信息，打造一种全新品牌，才能实现让更多的投资者知道“廊坊开发区”、让投资者不到开发区就能认同开发区的目的。做到无论是近在咫尺的港澳台地区还是一衣带水的日韩，还有远隔重洋的欧美，只要想来到*发展，就会关注“廊坊开发区”，都要来廊坊开发区看看。

　　CI设计的任务就是通过整合资源、整合信息，通过突出差异、传播信息，树立形象，影响投资者对开发区的观念和印象，让投资者认同“廊坊开发区”，进而投资和增资。也就是要把我们的资源组合成有效信息，并使这些信息能够引起投资者的注意、提起投资者的兴趣、唤起投资者的欲望、导致投资者的行动。进行开发区CI设计是为开发区搭建与世界沟通的*台，是开发区以全新的、专业的形象参与国际竞争的有效途径。

　　二、制定发展战略规划和实施CI工程注意的几个问题

　　第一、开发区制定发展战略规划和实施CI工程要从开发区的实际出发，做到实用性、科学性、前瞻性和可操作性，要经得起时间和历史的考验。

　　开发区发展战略研究是一项对廊坊开发区具有重大指导意义的工作，是关系到今后廊坊开发区如何发展、怎样发展的关键问题。在发展战略研究过程中，要站在全市、全省、环渤海地区，以及全国和世界的横观层面，站在继承提高廊坊开发区12年发展经验、保持时代特色、引领时代潮流的纵观层面，站在各产业发展的前沿，吸收借鉴国内外先进开发区、高新区和工业园区的成功经验，多层面、全方位的研究好开发区产业定位、区域定位、发展目标、发展理念，以及解决开发区发展的制约因素的有效途径。要充分结合和考虑廊坊开发区的经济环境、政策环境、社会环境、地域环境等的大背景，集思广益，听取专家、学者的意见和建议，通过充分的科学论证和专业的专家评审，做到科学实用，避免纸上谈兵。

　　CI设计在国内开发区和高新区中进行设计的很多，但成功的很少，产生理想效果的设计还不多。在设计过程中要突出廊坊开发区的差异性，充分整合和浓缩“廊坊开发区”的信息资源，建立全新的、与世界同步的形象识别系统，成为廊坊开发区最直接、最形象的标志，在视觉效果、行为规范和发展理念上要充分体现以人为本的理念，具有鲜明的地域和时代特点，在实际运用过程中起到良好的效果，取得投资者和全体开发区人的认同和接受。

　　第二、要统一思想、高度重视、积极配合，做好开发区发展战略研究和CI工程导入。

　　开发区发展战略研究和CI工程是一项战略性的系统工程，涉及领域广，工作量大，时间也比较长，尤其是开发区发展战略研究需要对开发区的各方面情况进行充分调研； CI设计及实施是一个组织再造过程，将改变现有的工作习惯。因此，工委、管委领导和开发区各部门一定要高度重视、积极配合，按照要求做好各项有关工作；要站在全局的角度，把这次发展战略研究和实施CI工程作为一次理清工作思路、创新工作方法的机会，做到积极参与、全面配合、责任到人、及时沟通、坚持不懈。

　　第三、要把这两项工作与推行电子政务工作有机的结合起来。

　　开发区电子政务建设自20xx年推行以来，现已全面实施，对开发区进行发展战略研究和CI设计提供了有利的保障。各单位、各部门一把手要在日常工作过程中，要主动转变工作方式，带头做好这项工作，充分利用好开发区电子政务*台，进一步提升廊坊开发区的管理水*和行政效率，使廊坊开发区在竞争中占据优势地位，实现跨越式发展。

　　第四，要加强领导，健全组织，稳步推进。制定开发区发展战略规划和实施CI工程导入，涉及开发区的方方面面，是一项系统工程，按照要求，必须加强领导，成立相应的专家工作委员会，选调得力精干的工作人员，从财力、物力等方面提供全面的服务和保障，确保这项工作顺利推进。

　　第五、要做好对外宣传和二次动员工作，营造浓厚氛围。工委办和管委办要从现在开始，利用开发区网站和开发区报做好发展战略规划和CI工程导入工作的宣传，参加今天会议的各部门和各单位会后要抓紧召开全员会议，传达贯彻今天的会议精神进行二次动员，要让开发区的每一个企业、每一个开发区人主动关注开发区今后的发展，积极参与发展战略规划和CI工程导入的全程各项工作，使这项工作深入人心，人人皆知。同时，要配合国际化战略研究院和源动力广告公司做好工作计划，排出时间表，做好工作记录和信息反馈工作，以及时掌握工作动态，根据需要进行调整，推进相关工作顺利实施。

开发区工作计划2

　　20xx年，信息化部门紧紧围绕工委、管委会全年中心工作，以国家智慧城市试点创建申报、建设为引领，坚持智慧发展、统筹规划、服务保障、整合共享，以信息化基础支撑能力和共享互通能力提升为重点，深化信息化新技术在新区经济建设社会管理关键领域的应用推广，圆满完成了年初各项任务指标。信息化部门将加强全区信息化工作统筹与顶层设计，坚持信息化与提升*自身能力相结合，与推动产业发展经建设相结合，与加快社会管理服务创新相结合，与完善城市精细管理生态文明建设相结合，切实提高信息化建设应用水*和服务保障能力，全力推进国家智慧城市试点创建。

　　一、20xx年工作总结

　　（一）完成国家智慧城市试点创建申报工作

　　根据新区“战略产业新区、区域发展支点、创新驱动前沿、低碳绿色家园”的发展定位，对应《智慧北京发展纲要》，按照统筹规划、整合共享、服务引领、全面发展的原则，制定完成《开发区智慧城市发展规划纲要》和《国家智慧城市试点实施方案》，作为XX市推荐区域，列入住建部国家智慧城市试点并签署《国家智慧城市创建任务书》。

　　（二）稳步推进*信息化基础建设与能力提升，为各项工作提供优质网络保障

　　1、加快推进开发区政务网络优化升级工作。完成电子政务互联网双百兆链路接入运行，完成党群活动服务中心政务网络接入并南区增设网络节点间，扩大了南区政务专网覆盖范围。继续推进管委会政务网络升级，确定骨干网双核心、网络汇聚层、政务双环网“环+星”及驻区职能局接入管委会政务网实施方案。

　　2、积极推进无线城市建设。以开发区现网基站及无线基站规划为基础，推动区内重点企业、园区信号覆盖与通信服务保障，不断扩大3g通信及“无限亦庄”覆盖范围，完成隆盛大厦办公大厅热点布设，继续推进公共区域免费wifi覆盖。

　　3、稳步推进云计算虚拟*台建设和应用系统托管工作实施。继续开展政务信息应用系统虚拟*台建设及托管工作，截至目前，管委会对外托管系统15个，管委会自建虚拟化*台资源池搭建虚拟机25台并全部投入运行。

　　（三）以产业宣传和信息服务为重点，不断提升网站服务水*

　　1、大力推进各部门网站信息发布工作。截至目前，开发区站信息更新量13538条，网站有效页面浏览量：6,838,051次，较去年同期增长83%，境外有效页面浏览量：371,290次，较去年同期增长65%。

　　2、启动重点企业和优势产品虚拟展厅建设，开拓对支柱产业、重点园区和知名企业、优势产品的展示推介新渠道。

　　3、建成XX市民主页亦庄专区，开辟区域宣传、公共信息服务的.移动*台新渠道。

　　（四）引导应用需求、加快资源整合，继续推进基础数据库和公共支撑*台建设

　　1、启动统一移动信息公共服务*台建设。统一工委管委的短信发布*台，规范管委会各部门短信发布流程、标准，整合管委会5个部门短信机。现*台用户单位33家，对接业务系统9个，截止目前发送短信177565条，较去年同期增长90%。

　　2、完成内外网统一认证*台*署。实现区内企业登录*各部门对外服务系统时的单点登录和统一认证。其中，内网统一认证*台对接管委会8个部门13套业务系统应用，外网统一认证*台对接科技创新申报系统。

　　3、完善法人基础数据库系统，为部门业务开展提供基础法人信息支撑。截至目前，开发区法人库积累法人数据7742条（企业法人7626条），与工商分局等部门比对数据26973条，为开发区企业环保与科技普查工作共提供7898条/次法人数据支撑。

　　4、加快内网办公系统功能完善和推广应用。持续推动工委管委各部门、驻区职能局间电子公文流转应用。截止目前，工委发文47次，管委会各部门发文1595次，其中电子公文数1173次，管委会电子公文占发文总数的73.54%，系统发送会议通知61次，较去年同期增长103%。

　　（五）加快城市智慧运行管理体系建设

　　1、不断完善城市公共监控体系。完成139路新增公共监控点位建设，完成重点工地扬尘及城市早餐工程监控试点建设，启动博大公园、企业文化园公共监控规划及包含12*方公里新扩区域在内的全区公共安全与城市综合管理监控体系需求规划编制，相关建设资金已列入开发区固定资产投资计划。

　　2、建立城市综合管理快速应急响应机制。依托无线网络，建立起对城市综合管理临时监控需求的快速响应机制，协助发改局、建发局、城管执法分局快速建设完成临时监控点位，有效保障了开发区“早餐工程”餐车安全与重点工地监控快速搭建。

　　3、完成视频图像信息管理*台改造主体建设。完成该*台验收及试运行，实现了基于空间地理信息*台的视频调用和对前端监控设备的分级授权、远程智能检测和视频质量分析，该*台现已接入监控1576路（自建自管310路，接入重点社会单位监控1162路，*移动执法车监控4路），其中无线监控39路，实现相关部门移动执法车、早餐工程监控、重点工地监控的有序接入，为应急管理、公共安全、城管执法、安全保密等综合管理工作的开展提供了有力的信息化支持与保障。

开发区工作计划3

　　20xx年11月21日

　　为确保今冬明春全区党建工作有序推进，开发区党工委按照年初县里确定的重点工作目标和任务，结合我区实际，确定今冬明春主要目标任务是：紧扣"一条主线"、抓好"两大重点"、做好"六项工作"。"一条主线"，即紧扣发展这条主线，全面推进党建工作，促进全区经济社会各项事业又好又快发展；"两大重点"，即村两委换届和群众路线实践活动，进一步加强基层组织建设，密切党员干部与群众联系；"六项工作"，即做好村级集体经济发展、新型农民学校创建、村干部管理和村级制度落实、发展党员、非公有制企业党建和薄弱村转化提升工作，确保各项党建工作顺利推进和落实。

　　（一）充分做好村两委换届工作。围绕提升村干部综合素质能力和交叉任职比例为目标，做好20xx年村"两委"换届选举工作，重点谋划好几个关键环节。一是搞好摸底调查，吃透村情。对主要竞争者、宗主派系矛盾、突出问题做到了如指掌，做好引导和防范措施，鼓励在外能人能回村参选，做好人才储备。二是把握换届顺序。原则上把握先支部后村委的顺序，鼓励和倡导村党组织成员积极参加村委会选举，依法兼任村委会成员或村委会主任。三是严格选举程序。对工作人员多加培训指导，使其熟悉选举政策，严格程序操作，做到依法依规选举。四是严厉打击破坏选举行为。对各种破坏选举的行为保持高压态势，充实警力，严厉打击。五是抓好村级组织完善配套。进一步完善农村理财小组、村民监督委员会、团支部、妇代会等村级组织，确保村级组织配套完善，工作有序开展。六是搞好各项交接。由农业经营管理服务中心和中心社区牵头，与村民主理财小组、监督委员会共同做好换届后的有关档案材料、财务移交等工作，确保村级工作连续性、不间断。

　　（二）开展群众路线实践活动。为践行好党的群众路线教育实践活动，重点开展四个方面的工作。一是加强学习，提升思想水*。组织全体党员认真学习*报告精神，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，努力建设学习型机关党组织；通过培训班、座谈会、红色教育、参观等多种形式，组织党员干部深入学习，加强对党员和全体干部的思想教育和管理。二是提升工作水*，改进工作作风。在打造"民情流水线"基础上，开展文明窗口创建活动，进一步提高服务单位的工作标准，提升为群众办事的服务质量。三是做好"第一*"驻村帮扶工作。进一步加强对驻村"第一*"的教育管理，促进工作水*和能力的不断提高；充分发挥"第一*"自身业务工作上的优势，帮助所在村不断发展壮大。四是解决群众实际困难。以县委《关于开展党员干部开展"联户帮困、倾听民声、排忧解难"工作的实施意见》为指导，深入调研，着力解决群众面临的实际困难。

　　（三）进一步发展壮大村级集体经济。结合实际，坚持"因地制宜，量力而行"的原则，积极探索发展壮大村级集体经济的有效途径，找准符合村情的集体经济发展路子，加快富民强村步伐。一是加大土地流转力度。在南部和北部传统农业区，按照"依法、自愿、有偿"的原则，对已通过土地流转获益的典型加大帮扶、引导和宣传，持续加大土地向种养大户、特色产业、农民合作社流转力度，扩大规模、集约、集聚发展。二是抓好"园中村"发展。对9个搬迁改造村进行科学规划，合理利用集体资产建设沿街商铺，通过公开招租等形式发展第三产业，在服务企业和居民中增加集体收入。()三是盘活集体存量资产。合理利用集体闲散土地，发展"边角经济"，提高集体资产运营的质量和效益。四是加大对薄弱村的帮扶力度。以38个村企帮扶对子为*台，以项目为突破口，多渠道、多层次为村集体发展找准路子，村企共赢，促进村级集体经济的快速发展。

　　（四）做好新型农民学校工作。在落实各项培训工作的同时，重点抓好学历教育、创业贷款和高层次培训三项工作。一是做好学历教育学员的学习、考试、档案整理等日常管理工作。二是组织开展创业辅导，通过培训、观摩、交流等方式，不断增强农民创业积极性，提高创业者的综合素质和能力，为符合条件的创业农民办理创业贷款。三是进一步提高高层次培训的比例，通过"e点通"等方式组织开展各类高层次培训，不断提高农民培训层次，促进农民群众综合素质的提升。

　　（五）做好村干部管理和村级制度落实工作。一是加强农村干部教育管理。进一步建立完善农村干部队伍的教育管理、关怀激励机制，让村干部感受到组织的关怀、群众的信任，更加自觉主动地服务群众、服务发展；着力抓好农村干部队伍的培训引导，用好新型农民学校这个载体，切实发挥好农村干部教育"主阵地"作用，深入开展宗旨意识、法律法规教育、学历教育等，不断提升村干部队伍的致富带富能力。二是严格落实各项村级制度。贯彻好县委组织推行的村干部集中办公、村级事务全程代理等制度的同时，进一步落实开发区村级工作"六个一"工作法，加强督查落实，提高办事效率和工作水*，规范村务管理，提升村干部服务群众的意识和能力。

　　（六）做好发展党员工作。一是严格发展程序，进一步提高新发展党员质量。继续实行发展党员"四票决三公示"制度，在广泛征求广大党员和群众意见的基础上，对推荐入党积极分子、推荐发展对象、接收预备党员和预备党员转正四个关键环节全部实行无记名投票方式进行表决；对推荐入党积极分子、推荐发展对象、预备党员转正三个环节分别向党员群众进行不少于7天的公示，保证广大党员群众在发展党员工作中的知情权和监督权，增加工作透明度。二是进一步优化全区党员队伍结构。注重吸引农村优秀青年农民、机关事业单位优秀分子到党的队伍当中来，同时，适当加大在非公有制经济组织和社会组织当中发展党员的倾斜力度，确保党员队伍始终充满生机活力。

　　（七）做好非公企业党建工作。以优化提升服务型党组织建设水*为抓手，提高基层党组织服务企业发展的能力，不断增强服务企业发展意识。一是重点做好驻企联络员服务工作。为驻企联络员在服务企业过程中给予充分配合和支持。二是突出做好"四支队伍"管理工作。采取"走出去"和"引进来"的方式，加强对企业出资人、党支部*、"第一*"和党建指导员队伍的培养，增强服务企业发展的能力。

　　（八）做好薄弱村转化提升工作。对綦许、北贾、白坞三个村转化提升工作进行总结，健全完善长效机制，不断巩固薄弱村转化提升成果。建立完善薄弱村动态管理机制，对已转化提升的村实行跟踪管理，防止反弹；对短期内不能解决的具体问题，列入中长期整改计划，有步骤、分阶段加以解决，直至彻底改变面貌。

开发区工作计划3篇扩展阅读

开发区工作计划3篇（扩展1）

——经济开发区工作计划 (菁选3篇)

经济开发区工作计划1

　　（一）目标任务

　　20xx年，全年实现工业总产值29亿元，其中规上企业工业总产值17.4亿元；全社会固定资产投入44亿元，其中工业项目投资33亿元，实现税收1.35亿元。

　　（二）重点工作

　　1、坚持科学发展，提升工业经济辐射力。

　　一是不断强化企业服务，全力推进工业经济*稳运行。陆续开工建设已签约的xx壁纸、xx机电、xx幕墙、xx机电、分子材料、xx建通管道、xx纸制品等项目。重点推进等豪威光电、联发xx、xx钢业、xx食品、xx银联文化、xx科技、xx生物等一批总投资超过5亿元的大项目试产、投产。力促xx动力、xx钢业、xx电气、xx等企业的增产、达产工作。加大服务力度，继续完善项目联系人制度，对在建的重大项目，指定专人，制定专案，选好、配强项目联系人，强化责任，狠抓落实，提供全程代办。强化政策资金扶持，制定开发区促进企业增长优惠政策，针对重点企业和项目实施“一企一策”，帮助发展前景好的项目优先享受政策支持。

　　二是转变经济增长方式，不断提高产业整体质量。鼓励扶持企业自主创新，构建创新体系，打造开发区产业优化升级新*台。鼓励企业加大研发投入，积极培育推进xx活塞等企业加快技术中心建设，鼓励豪威光电、xx电气、xx集团等企业尽快建立研发中心。加强政策引导，推进xx动力汽车铝合金缸盖等技改扩能项目，鼓励企业扩大技改投入，加快产品升级换代。促进工投产业园、xx产业园、xx科技产业园等载体加快建设，引进、培养一批具有高成长性的企业。

　　2、坚持招大引强，提升产业集群竞争力。

　　一是编织招商网络，拓宽招商渠道。广泛收集信息，加大“点对点”招商力度，把行业协会、区域商会、工商联、行业龙头企业、园区落户企业等资源均作为招商网络上的重要节点，发挥各自优势，形成大协作、大联合、大招商的工作格局。二是深化产业链招商，以产业集群扩规模。以产业链条、上下游产品、产业关联度为纽带，梳理开发区主导产业的产业链，积极推进国投高科汽车报废综合利用、普尔德医疗器械、青海华信重工、中联重科等大项目。围绕xx市家电、电子信息企业积极寻找产业配套项目。及时掌握xx市退二进三的企业动向，及时跟踪。三是提升跟踪项目技术含量。在大项目谋划和引进上下大功夫，坚持专业化招商和服务型招商并举，对各行业领军企业和产业集聚区进行一对一招商。在提高项目质量和效益上下功夫，更加注重招商引资成本和回报，更加注重引进项目质量，更加注重投资结构的优化。四是加强招商队伍建设。学习和借鉴其它区域好的经验和做法，加强招商资料搜集和整理工作，对各种生产要素供给要分析比较竞争对手的优势和不足，做到知彼知已；建立和完善招商队伍培训、考核机制，以老带新，学中干，干中学，建设一支“懂经济、会谈判、擅招商”招商队伍。

　　3、坚持品质优先，提升园区发展承载力。

　　一是提升园区功能。进一步坚持高水*规划，拓展空间布局。推动开发区主干道路建设，完善开发区路网骨架，进一步拉开开发区框架，续建完成xx大道北延、xx大道南延伸、xx路等道路建设，新建移**路西延、北纬一路、经一路、xx路、xx路南延、xx南路（暂命名）、xx路、xx路、xx路西延等9条道路网建设，形成道路网的大围合，同步做好园区的雨污水管网、道路绿化等生态系统建设。二是完善园区配套。充分利用全省33家推进开发区产城一体化试点的有利机会，深度融合推进开发区“产城一体化”建设。在三期征地的基础上，全面打造环xx商业、商务中心，生态湿地公园等基础项目建设。加快建设移**路以北区域的城市综合体、专业市场建设，力争形成1—2个县域综合性服务大市场；加快建设金墩服务区的建设；完善配套园区物流运输体系建设；以典创娱乐服务入园为契机，吸引更多的服务性企业进驻园区，集聚园区人气。

经济开发区工作计划2

　　全力加快工业新城建设步伐

　　XX年，我们面临世界经济回暖、国内内需拉动、全市“突破xx”战略持续效应，全市开发区和全县经济工作会议精神得到深入贯彻，招商引资项目储备充足，园区产业更加集聚、更显特色，城市功能逐步完善，承载能力不断增强，社会不稳定因素得以集中化解，软环境越来越好以及园区干部的责任意识、赶超意识十分浓烈等十分有利的发展形势和发展机遇，为加快大发展、实现新跨越奠定了坚实基础。

　　XX年总的指导思想与工作要求：深入贯彻落实“*”和省、市、县有关会议精神，围绕“冲刺国家级开发区”的奋斗目标，坚持“四晒”、“四包”和“五个一”工作机制，全力实施“1338”发展战略（即：“产城一体，三化同步，三大战役，八项工程”），力争在“三重一大”项目建设、产业集聚、特色园区建设、“产城一体化”等方面实现重大突破，继续保持领跑全县经济发展的强劲势头，确保年内跨入全市省级开发区第二方阵，确保在全省综合排名再晋升xx个以上位次，努力开创全区工作新局面。

　　XX年经济发展目标：确保gdp增长xx%，完成xx亿元；公共财政收入增长xx%，完成xx亿元；招商引资总额增长xx%，完成xx亿元；业务收入增长xx%，完成xx亿元；固定资产投入增长xx%，完成xx亿元。

　　主要工作措施（“1338”发展战略）：

　　（一）坚持“产城一体”，加快工业新城建设步伐。

　　加强多规衔接，加强区域统筹，全力打造“产城一体”示范区。主要是抓好三个环节，一是规划，要坚持高起点。在做好总体规划的同时，做好各类控制性详细规划、修建性详细规划。二是建设，要坚持高质量。全力推进“三重一大”项目建设，科学施工，全程服务，强化督查考核确保工程质量。三是集聚，要坚持高层次。着力打造白色家电、皮革皮具等主导产业以及现代服务业三个集聚区，为全县工业经济添彩，为全县城市建设增色，为全县园区提振发力！

　　（二）坚持“三化”同步，不断增强和提升开发区的.核心竞争力。

　　1、工业化。按照“边办工厂边造城市”的发展理念，与县城区总体规划充分衔接，综合考虑开发区的发展定位、资源环境、承载能力、发展基础和发展潜力，因地制宜、科学布局，构建以百亿级企业为龙头、以xx亿级企业为重点、以xx亿级企业为基础，形成特色鲜明、优势互补、分工协作、协调联动的开发区工业新格局。

　　2、城市化。按照“2+x”的产业发展定位，着力做优北区、做强西区、开拓南区、规范东区。一是依托徐洪河升级工程、xx铁路建设，重点发展现代物流、仓储以及承接特色产业转移。二是依托金港国际、香格里拉广场和服务外包园，主攻现代服务业，不断完善餐饮、住宿、娱乐、购物、金融、通讯、户外广告等城市配套功能，加快集聚西部人气，加快促进开发区形成较为浓厚的商业氛围，实现“以城养城”。

　　3、现代化。作为对外开放的前沿地区，开发区经济社会的整体外向度较高，涉外活动比较频繁，与县城相比，在创新性、开放性和商业性等方面更加突出，对信息化、科技化以及国际化要求更高，要对此加强培育和积极引导，不断提高全区的品质和品位、不断丰富开发区的内涵、不断提升品牌档次，加快全区科技、信息、文化、生态等方面建设进程，使其成为开发区核心竞争力和综合实力的重要组成部分，支撑开发区在与周边地区差异竞争、错位发展中，立于不败，保持领先。

　　（三）打好“三大战役”，进一步提升园区承载能力和发展后劲。

　　1、重大项目攻坚战。通过项目建设形成发展态势，通过“园中园”建设突出发展特色，通过标准厂房建设实现集聚发展，通过加大服务业实现协调发展，通过产业转型升级实现可持续发展，为全县工业经济增长增色，为园区提振发力，充分展示开发区发展形象。主导产业招商以项目服务促招商，工业、现代服务业等产业项目推进要做到“集中建设，攻坚会战，特色园区”三集中。

经济开发区工作计划3

　　20xx年是**经济开发区抢抓机遇、乘势而上，实现跨越式发展的关键之年，为此，把20xx年确定为开发区“项目建设突破年、产业升级促进年、园区建设提升年”。今年以来，开发区认真贯彻渤海新区和**市委、市*工作部署要求，瞄准打造“千亿元”园区的目标，以招商引资和项目建设为中心，以产业升级为主线，以园区建设为载体，以优化环境强化服务为保障，努力开创各项工作新局面。截至10月底，开发区共完成地区生产总值72.2亿元，同比增长6%；完成工业生产总值142.2亿元，同比增长19%；完成工业增加值69.6亿元，同比增长7%；完成主营业务收入172.2亿元，同比增长19%；完成固定投资44亿元，同比增长12%；完成财政收入12389万元，同比下降8%。全区经济运行总体保持较好的稳定增长态势。

　　一是高标准制定开发区和汽车产业园区发展规划。

在去年聘请武汉东风设计院编制《**市汽车产业发展规划（20xx-20xx年）》的基础上，今年我们聘请北大纵横管理咨询集团专家制定开发区和**市汽车产业园区发展规划，站在更高的起点谋划开发区重点产业发展，包括产业发展规划及系列招商总体方案在内的11个报告，目前已全部编制完成，有效地提升了开发区招商引资的专业化水*。

　　二是做好北汽项目服务工作。

①开发区组织专门班子，服务于北汽工地，掌握北汽建设进度，按进度核实拨款节点，累计拨付建设资金10.69亿元。②在开发区设立了招工办公室为北汽对口招工，通过电视台发布招聘信息、车站等公共场所张贴招聘广告、乡镇集市发招聘传单、发布网络招聘广告及参加大型招聘会等方式，为北汽招工20xx余人，储备管理干部150人。③为满足北汽干部职工住房需求，**开发区开发建设了北汽家园项目。目前多层已封顶，正在进行路面硬化；高层正在进行建设。

　　三是加大汽车产业招商力度。

一是5月6日开发区牵头组织了在北京举行的**市汽车产业及装备制造业对接会，对接会取得了极大成功，当场签订了60.1亿元的项目大单。二是为加速汽车产业聚集，以北汽集团华北（**）基地为龙头，引导配套企业和项目尽快向开发区集聚，加快产业基地规模扩张。对有意在北方布局的相关汽车企业，主动出击，重点突破，重点抓好总投资212.5亿元的“六大项目”：①总投资10亿美元的北京现代第四工厂项目；②总投资50亿元的北汽集团与阿波罗合资轮胎项目；③总投资50亿元的北京海纳川汽车部件股份有限公司汽车零部件生产项目；④总投资30亿元的北汽国际北方汽车进出口基地项目；⑤总投资10亿元的中都物流北汽（**）汽车有限公司物流配套项目；⑥总投资2.5亿元的**佳成新材料工程中心（北京航空航天大学新材料实验室）项目。

　　以保安全稳定、环境改善为目标，突出抓基础、抓规范、抓措施、治隐患，全区未发生各类死亡、火灾、环境污染、食品中毒等安全事故，保持了良好稳定的安全生产态势。

　　20xx年，开发区以促进经济稳定快速发展为目标切实加大经济运行监测力度。

　　党的群众路线教育实践活动是开发区20xx年党建工作的中心任务，是开展各项工作的重中之重，全区4个党支部、100余名党员全部参加教育实践活动，参与覆盖面达100%。开发区党工委在严格执行上级部门统一部署的基础上，立足于不同阶段的不同特点，创造性地开展工作，使整个活动“规定动作做到位，自选动作有特色”。截至目前列为20xx年完成的整改工作任务已经全面完成。

　　1、组织自学与集中学习，提高学习成果。实践活动开展以来，开发区共组织开展全员集中学习10次，通过自学和集中组织学习文件材料90余份。

　　2、多渠道征求群众意见和建议。开发区确定了博爱医院、天天食品等6个企业党支部作为班子成员联系点，开展了党的群众教育实践活动入企宣讲、指导和调研工作，同时通过召开座谈会、发放征求意见表、谈心征集、调研（登门）征集、网络征集等多种形式，广泛征求意见，并原汁原味地梳理意见建议，研究制定落实了整改措施。教育实践活动开展以来，共召开了15次企业座谈会，征求意见和建议30余条。

　　3、深化实践体验教育。开发区以“四个万家”实践活动为载体，结合“千名干部下基层、解忧济困惠民生”、“蹲点服务”、“驻村联户”等活动，形成7份调研报告，并根据走访调研掌握情况，梳理突出问题，开展专项整治，切实为群众解决好“最后一公里”的问题。

　　20xx年，**经济开发区将紧紧围绕市委、市*“五大战略”，实现“三大变化”，争创“五个第一”，建设沿海美丽强市“**梦”的战略部署，以建设“千亿元园区”打造**经济发展增长极为目标，以服务北京现代四分厂项目建设为中心，以招商引资和项目建设为重点，以做大做强汽车产业为主线，以园区建设为载体，以强化服务为保障，努力开创各项工作新局面。预计20xx年实现地区生产总值95亿元，同比增长12%；主营业务收入250亿元，同比增长30%；固定资产投资完成70亿元，同比增长40%；财政收入力争完成3亿元。为此，把20xx年确定为开发区“北京现代项目服务年、招商引资突破年、园区建设提升年”，重点打好“三大战役”。

　　1、成立“开发区北京现代服务领导小组”，为北京现代项目提供“全方位”、“一站式”、“保姆式”服务，确保项目顺利实施。

　　2、尽快筹备建立开发区汽车产业发展局并开展工作，为北京现代项目建设提供全方位服务。

　　3、完成全市各乡镇及园区存量土地的现状汇总，做好北京现代汽车相关配套企业的具体摆放及布局控制。

　　4、组织实施全市汽车产业发展规划，及时掌握并深入分析行业经济运行态势、经济技术和市场信息，提供科学有效的信息、政策服务。

　　5、确保**市第二市政污水处理厂顺利运行。

　　6、尽快对北汽有限西500亩进行场地*整，土方回填，力争项目早日开工建设。

　　7、协调电力局等相关部门将北京现代用地内的高压走廊移走。

　　8、积极协调有关部门尽快将205国道**绕城线开发区段进行改线调整，加快项目建设。

　　9、为北京现代项目协调征地、道路建设等工作，实现项目用地“七通一*”。

　　20xx年，伴随着北京现代的即将落户，将有一大批现代的配套企业来**投资建厂，我们将全力做好与北汽集团及北京现代配套企业的对接工作，力争把每一家来开发区考察的一级配套企业留在开发区或推荐到其他乡镇园区中去。重点推进总投资165亿元的“十二大项目”，确保年内开工建设，具体是：①总投资50亿元的北汽集团和印度阿波罗轮胎的合资项目②总投资50亿元的北京海纳川项目③总投资30亿元的北汽国际项目④总投资10亿元的中都物流项目⑤总投资8000万美元的三河世原科技有限公司项目⑥总投资5.2亿元的**市物流中心项目⑦总投资5亿元的北京韩一汽车饰件有限公司项目⑧总投资5亿元的**市丰乐五金制品有限公司大型模具及五金配件生产项目⑨总投资2亿元的浙江临海胜达汽车零部件有限公司加强衬板及聚氨酯发泡项目⑩总投资1.2亿元的**骋宇铁路有限责任公司企业总部项目?总投资1亿元的北汽融晟（**）汽车装备有限公司?总投资6000万元的**市雪龙森林防火装备有限公司消防车改装项目汽车轮毂配件项目。

　　20xx年，开发区将加大基础设施建设力度，推进**南部城区建设，打造“美丽、和谐、宜业、宜居”园区，逐步实现由“区”向“城”的转变。重点实施“七大工程”：

　　20xx年，计划投资600万元完成神华大街至新205国道绿化种植工作，绿化面积5.5万*方米；计划投资120万元完成石港路路灯建设工作，建设路灯120根。

　　工程预计投资180万元，目前已出具预算报告，计划20xx年完成银河路翻修工程各种手续办理的工作，20xx年正式开工建设，完成对银河路（神华大街至昌华大街段）的翻修工作，包括道路*整、硬化、路边石等建设。

　　开发区污写作网水处理厂项目与集中供热项目打包建设，污水处理厂项目于20xx年竣工，20xx年将开展集中供热中心建设工作，项目总投资3.2亿元，其中污水厂5000万元，集中供热中心1.2亿元，供热管网和污水管网共计1.5亿元。建设集中供热发电中心一座及配套管网，供热面积300万*方米，提供蒸汽500吨/小时，发电60000千瓦/小时。供热服务区域为开发区13号路以西、朔黄铁路以北、石港路与新307西交口以东、骋宇地方铁路以南。

　　工程拟选址于神华大街以东、金江路以北，计划投资3200万元、占地面积30亩，建设4轨制标准化小学一所；为活跃开发区企业职工业余文化生活，计划投资2500万元建设工人文化宫一座；计划投资400万元建设体育场一座。目前完成投资1000万元，完成了项目建设拟选址用地的电网清理工作，正在配合城关镇完成相关征地工作，待征地工作完成后正式开工建设。

　　迎宾大街（原205国道）以东的老区道路早于20xx年建成，年久失修损坏严重，且雨污合流，计划对迎宾大街以东的北*路845m、泽华路638 m、东泰道1300 m、光明道420 m、全益路300 m，进行全面重新翻修。其中东泰道向南新修1100 m，铺设至石港路（原新307国道）；银河路向东新修960m铺设至东岳道（规划路）；北*路向西新修500m铺设至神华大街，全部工程包括路面工程57762㎡，便道硬化工程59864㎡，绿化工程62210㎡，雨污排水分流改造9686m，工程总投资概算：3300万元。

　　阳光新城二期工程计划于20xx年10月31日全面交付业主使用，全力做好阳光新城二期楼房交付工作。

开发区工作计划3篇（扩展2）

——开发区年效能创建工作计划 (菁华1篇)

开发区年效能创建工作计划1

年，我委效能建设工作坚持高举*特色社会主义伟大旗帜，以*理论和“*”伟大旗帜为指导，全面贯彻落实科学发展观和*、十七届五中全会和全国*精神，按照“四求先行”和“四谋发展”的要求，紧紧围绕发展园区经济“一个中心”，抓住开发建设和招商引资“两条主线”，以服务中心、服务大局为核心，以勤政廉洁、优质高效、优化环境、促进发展为主要内容，努力形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的运行机制。现根据开发区实际制定年效能建设工作计划：

完善工作机制

1、形成会议议事制度。重新调整效能建设、政务公开领导小组，明确工作职责。定期召开会议，研究部署工作，通报情况，协调解决有关效能建设工作中存在的问题。

2、进一步细化班子分工。进一步根据班子成员调整细化班子分工，理清职责，团结协作，提高工作合力。成立开发区项目和工业经济工作领导小组，“北扩”、“西进”两个工作班子，由主要领导负总责,分片包干，统筹兼顾，提高效率，共同推进。

3、进一步完善相关制度。把制度建设作为效能建设的重要内容，贯穿于效能建设的各个方面和环节。根据人员等调整重新修改完善开发区科室职责、人员岗位责任；根据区*下达项目工作分解任务和“北扩西进，赢在年行动计划”，重新修改完善建立项目七项工作七项制度；根据市、区效能建设工作的部署重新修改完善效能建设七项制度、政务公开七项制度，突出服务项目、服务大局、服务中心，强调调协调配合、督促检查、高效规范。

加强队伍建设

继续开展“三型”单位建设，提高队伍素质和机关效能。实施项目工作机制、绩效考评机制、工作督查机制，进一步调动全体干部职工的积极性和主观能动性，激发工作热性，继续发扬“四种精神”，群策群力，为开发区全面完成区委、区*下达的任务目标而努力工作。

1、抓好干部职工思想政治教育。年，继续坚持周四晚学习制度，继续围绕“科学发展观”组织开展干部职工的思想政治教育活动，形成日常化、常态化教育，以提高干部职工特别是党员干部的思想政治素质和业务工作能力，建立一支高效、廉洁的干部队伍为目标，更好地服务于开发区的各项建设和管理工作。一是以党委中心组为载体，以支部为单位，精心制定学习计划，抓好党员领导干部的学习，带动全体职工学习，推动理论武装工作向深度、广度推进；二是组织干部职工积极参与“学习论坛”、系列讲座和有关轮训等活动，加强干部职工政治理论、政策法规、业务知识和现代科学管理知识的学习培训；三是抓好党员干部理论学习。组织全体干部职工系统地学习*特色的社会主义理论、科学发展观、和谐社会、新农村建设、市场经济理论，学习科学文化和专业业务知识，增强市场观念，提高业务水*，树立“为投资者服务，让来区投资商满意”的工作理念，强化服务意识。

2、抓好干部职工作风建设。紧紧围绕开发区全年工作目标，以提高行政效能为目标，以加强干部队伍建设为主线，以投资者满意为标准，不断深化开发区干部职工的作风，加强组织纪律性，严格考勤、请销假制度，严肃上班纪律；增强开发区全员综合素质，提高办事效率和服务水*；切实加快从管理职能向全方位服务职能转变，从被动服务向主动服务转变，促进经济发展软环境的进一步提升。

3、抓好干部职工党风廉政建设。在抓好日常教育的同时，以制度和机制加以约束，强化督促检查，防范于未燃。重点控制土地收储、拆迁补偿、工程招投标、工程施工、企业服务等工作领域，坚决制止吃拿卡要，收受礼金、物品、金钱的行为，与被征地对象、施工队和企业业主保持正常的工作关系，做到廉政服务，实施工程阳光。

实行政务公开

1、完善政务公开网络建设。进一步健全和完善政务公开栏、办事指南等政务公开形式，充分发挥报刊、广播、电视、网络等媒体在政务公开中的作用，积极推进政务公开网络建设。

2、明确公开项目和内容。对外，突出岗位职责、办事程序、入园须知、服务标准、征地拆迁补偿、开发建设工程招投标、服务相关收费、工作纪律等内容；对内，重点做好组织人事、财务经费、行政事务、廉洁从政、机关党务、评先评优等干部职工关心的问题的公开。

3、落实日常事务公开。结合日常工作开展和落实情况，适时认真做好财务、车辆管理、人事问题、征地拆迁补偿和开发建设工程招投标、服务相关收费等事项公开，动态反映开发区工作，接受职工和社会监督，保持工作透明度。

4、加强*信息公开。按照《中华人民共和国*信息公开条例》的规定，进一步完善制度，健全工作机制，促进信息公开工作规范化。建立信息公开网络，多*台、多渠道、多形式组织信息公开，加强社会监督力，严格审核把关，落实保密制度，做到公开与保密工作相互兼顾。做好分类公开，确保应主动公开的信息的公开工作到位、及时，依申请公开的信息公开让群众满意。

提高服务质量

1、继续完善基础设施建设。小蕉工业园重点完善鹅坑片的路网建设、改河改建、供水管网、10KV供电线网和防护绿化建设；南洋垄片的改河改建、不锈钢复合材专业园的路网建设和供电供水设施建设；以及小蕉公路、隧道和园区路灯建设。城市物流园重点完成路网建设、供水和供电设施建设、排洪排水设施建设、边坡防护工程建设和绿化工程建设。同时，重点完成不锈钢复合材料科技大楼、物流园服务楼和高源工业园综合服务楼的建设。

2、强化协调服务。深化实行一条龙、全程跟踪服务的项目服务工作机制，认真落实“一个窗口对外，一个窗口对内”的服务模式，强化项目当前、当中、当后服务，对入园项目实行提前介入、一次性告知，事后跟踪服务等制度，变企业上门办理为开发区企业服务中心或引资单位统一代办，变上门代办为部门直接服务，多为项目业主和企业办实事、好事。进一步完善园区生活服务配套设施，完善投资环境，提高项目业主和企业的满意率，让业主称心、放心、安心。一要进一步树立亲商扶商的思想；二要进一步加大市、区部门协调力度，搭建服务*台，优化投资环境。三是要继续开展“继续开展，“下基层、访群众、办实事、促发展”主题实践活动。帮助解决企业困难和实际问题，为企业办实事、办好事，有针对性地做好服务工作，切实提高服务质量，拓宽服务领域。重点办好6项事务：①加快企业土地用证和房产证办理；②实行项目服务挂包制度；③强化园区综治和*安园区建设工作；④建立园区绿化长效机制；⑤投资400余万元建设小蕉工业园路灯；⑥建设小蕉工业园、城市物流园和高源工业园综合服务楼、不锈钢复合板科研楼。

3、抓好企业协调和生产调度。改进作风，深入基层，深入企业，及时掌握运行动态，积极协助企业，针对薄弱环节和突出矛盾进行分析研究，采取有效措施及时加以协调解决。切实做好生产要素的协调工作，精心组织，科学调度，加强与供电、供水、运输、金融、统计等有关部门的沟通，做好各项衔接工作，为企业生产发展创造较好的外部条件。

4、落实党风廉政建设责任制。进一步完善党风廉政责任制，健全和规范工程招投标制度，实施阳光工程，坚决反对和禁止商业贿赂行为的发生，为开发区的发展提供强有力的保障。

开展机关效能建设年活动

制定开发区开展机关效能建设年活动计划，一是明确指导思想和工作目标，通过开展机关效能建设年活动，促进开发区机关建立权责明晰、行为规范、运转协调的机关运作机制，力争在较短时间内使机关办事效率明显提高、工作作风明显转变、履职能力明显增强、内部管理和园区项目服务明显改进、园区发展环境明显优化。二是建立机关效能建设年活动领导小组和工作机构，由主要领导任组长，分管领导任副主任，其他副主任和科室负责人为成员，形成主要领导负总责，分管领导具体抓，其他副主任按分管工作、科室负责人按工作职责协调配合、齐抓共管。三是规定活动内容和方法步骤。活动分为学习动员、组织实施、考核总结三个阶段，把学习教育、查摆问题、解决问题、建章立制、监督检查、追踪问效贯穿始终，认真解决影响相关效能和损害园区发展环境方面的突出问题。同时，结合开发区实际，突出工作重点，主要抓好如下8项工作：①全力推进项目建设、②建立重大产业项目绿色通道、③规范项目建设招投标行为、④建立健全重点建设项目服务体系、⑤加强对重点项目建设的督查、⑥深入推进政务公开和电子政务建设、⑦加大效能监察力度、⑧改进机关作风建设。活动设立服务示范岗一名、党员先锋岗一名。年终通过全员考评、公示确定，作为机关服务工作和党员的典型示范、学习对象。四是制定四项保障措施：①强化建章立制；②强化项目运作；③强化协调服务；④强化督促落实。

强化督促检查和绩效考核

1、完善考核奖惩机制。根据科室职能、人员调整进一步充实调整科室工作职责和考核具体办法，建立项目工作奖惩制度，设立本单位的先进工作者、“双文明”工作者、优秀党员等奖项，实行量化考核，并与评优评先、奖惩、晋级晋职相挂勾，调动全体干部职工主观能动性，奖优罚劣，鼓励先进，鞭策落后。

2、加强督促落实。一要实行定期督查制度。坚持每月开展一次督查和项目工作汇报会，每季召开一次工业生产调度会和安全生产工作会，强化内部协调督查。二要实行走访工作制度。坚持班子成员定期走访企业和项目业主，了解项目进度和企业生产情况，力所能及帮助解决困难和问题，促进企业生产和项目建设提速增效。

（1）自行开展检查。根据经济开发区工作督查办法，依照各项工作制度组织开展内部自我督查。将任务目标、项目进度、科室职责、岗位责任、市区领导交办件、区两办督办件、中心工作、重点项目等内容纳入督查工作范围，定期或不定期开展检查，及时发现存在的问题，提出整改意见和解决方案，促进各项工作有效落实。同时将督促检查情况记录在案，作为年终职工和科室年度考核的重要依据。

（2）配合市、区开展督查。加强与市、区，与相关部门、单位的沟通、联系和协调配合，按照省、市的督查工作部署和安排，加强督查工作，推进各项工作落实。

3、做好年度考核。把效能建设考核结果作为年度考核重要内容，与干部职工考核任用挂钩，将效能建设评估结果纳入干部职工管理档案，作为对干部职工奖惩的重要依据。同时，认真做好年度各项工作完成进度情况、形象进度、责任落实等考核，做好干部职工年度个人考核，以考核定优劣、定绩效。

开发区工作计划3篇（扩展3）

——开发区发展工作计划

开发区发展工作计划1

　　一、招商引资发展建议

　　首先要建立招商服务对象跟踪制，设立专门机构，主动出击，有针对性地招商引资。开发区的管理部门在招商引资、发展经济过程中，不能坐等投资者上门，必须主动出击，对一些国际上知名的跨国公司要建立跟踪制度，通过多方面的关系了解它们的投资战略和投资情报，条件较好的开发区招商部门中应设立专门的人员和跟踪机构来具体负责此事，对审批事项及手续、服务程序立求简捷灵活。

　　其次是发展龙头产业的配套企业，无论国有、民资还是外资都要大胆培育并全力支持。建议开发区要根据自身产业基础和引资特点的实际情况，制订具有本地特色的产业集群的规划，并制订相应的配套政策和措施。要将发展配套企业作为吸引跨国公司的一个重要手段，同时帮助和引导当地企业进入跨国公司全球配套网络，推动我省企业的改革和发展，促进技术和产业结构调整。

　　二、针对安置房建设的建议

　　首先征询民意、选好安置房的建设地址。“建不建”问情于民、“哪里建”问需于民、“怎么建”问计于民、“建的好不好”问绩于民，落实老百姓的知情权、参与权、选择权、监督权，着力打造老百姓满意的精品安置房工程，真正实践了建设为人民，建设靠人民，建设成果由人民共享的城市建设出发点和落脚点。这样不仅为拆迁安置工作做好了铺垫，也为“为人民服务”的理念落实到实处。

　　其次建设安置房之前和之后要规范合同管理。针对安置房工程，采用规范文本，及时签订合同，根据合同约定，加强对安置房工程进度重要节点的监控，严格履行合同条款，兑现合同内容，针对安置房居民的建议要及时的解决和沟通。

　　三、针对拆迁工作的建议

　　首先确保征收依据、理由、补偿方案等公开、透明，在居民流量大的地方进行公示、公开，并征询居民的意见和建议。对于正确的意见和建议要给予正当的解释，对于不同声音和在拆迁工作开始之前及时解决，做好民意安抚工作。

　　其次依法开展拆迁工作，对因征收房屋造成被征收人或承租人搬迁的，应当支付搬迁费，补助房屋人的损失，此项补助一定要讲究公开、公*和公正，以免引起不必要的纠纷。在此过程中尽量争取民间力量与法律并行的原则，避免纠纷出现。

　　今后，随着开发区区域面积的不断扩大，我们还将陆续开工建设安置房和招商引资工资，对此，我们将以建设创新模式为基础，不断完善、不断创新，努力打造出一批精品，确保民意，安抚民心，确保开发区的各项工作顺利进行。

开发区工作计划3篇（扩展4）

——经济开发区工作总结5篇

经济开发区工作总结1

　　一、太和经济区经贸局工作总结

　　20xx年以来，太和经济开发区经贸局在开发区党工委、开发区管委会的正确领导下，以“服务项目”为主线，一手抓招商引资，一手抓项目开工，全力做好企业服务工作，大力推进项目早落地、早开工、早达产。

　　（一）基本工作情况

　　1、开发区保持了良好的发展势头。

　　太和经济开发区各项主要经济指标完成情况进展顺利，开发区在保持原有良好发展态势的基础上，经济建设重点由招商引资、项目建设同时对投产企业的管理也纳入了重点。太和经济开发区20xx年预计工业总产值完成22亿元，同比增48.6%；工业增加值6.9亿，同比增加56.8％，经营（销售）收入达26亿，同比增长33.3%，税收5500万元，同比增长22.2%，固定资产投资累计完成9.05亿元，同比增长77.5%，进出口总额2500万美元。2.强化项目服务，积极推进项目建设。

　　太和经济开发区已经明确提出“招商是重点，服务是根本”。年初以来开发区通过多种形式招商，全年共引进项目35个，协议资金23.2亿元，其中新开工项目18个；针对开发区内一些企业未按合同约定开工建设的实际情况，开发区经贸局经过认真调查和详细分析并上报管委会领导，目前已指定了责任人，明确了责任。为抓好此项工作，确定每周召开一次项目情况碰头会，听取企业开工情况，并及时协调处理有关问题。目前此项例会制度一直坚持，效果良好。通过强化服务，为企业营造了良好的投资环境，增强了区内企业发展的信心和动力，为此一些企业纷纷上马二期、三期，形式喜人。3、加强统计制度建设提高统计数据质量：

　　20xx年，开发区经贸发展局认真贯彻落实国家和省、市、县统计工作会议精神，以提高统计数据质量为中心，加强统计制度方法改革，努力提高统计科学管理水*，充分发挥统计工作的整体功能，切实做好统计咨询服务，统计工作取得了一定的成绩，为全年各项工作任务的全面完成奠定了良好的基础。统计业务工作，20xx年以提高统计数据质量为中心，采取形式多样的年报审核评估方式，提高了企业年报的报表质量和效率，保证了统计数据的质量，准确、及时地完成了20xx年年报任务。工业与固定资产投资。一是做好全区30家规模以上工业企业和区内建筑与房地产业统计报表的源头起报工作；二是根据文件精神，认真贯彻落实了我区规模以下抽样调查工作；三是加强和改进了固定资产投资统计工作，理顺了项目投资统计体系。结合*、招商办对外地投资项目进度和投资额进行核实；四是进一步加强了企业新增规模工业的资料上报、检查审核和企业景气调查等各项调查工作，完成了领导交办的各项临时任务。

　　（二）存在问题

　　20xx年开发区经贸局尽管各项工作取得了一定的成绩，但是在日常的工作中仍存在一些问题：一是对落地前的项目跟踪不够；二是对在建项目、即将投产项目和已投产项目跟踪服务还有待进一步提高；三是开发区统计制度有待加强。

　　二、20xx工作思路

　　20xx年我们将紧紧抓住这有利时机，加大工作力度，全面实施年度工作计划，为此将重点抓好以下几项工作：

　　1.扎实推进项目建设。

　　一是抓项目开工。建立健全拟开工企业档案，准确把握所有拟开工企业的项目进度情况，特别是20xx年重点开工项目，必要时，对重大项目和重点问题组成攻关小组，切实为拟开工企业解决问题，力争使签约项目高标准全面开工；二是抓项目竣工。对区域内多家重点即将竣工项目展开调查，积极为企业解决所面临问题，推动企业尽快竣工投产。其中重点推进一帆二期、悦康药业、海神药业等重点项目尽快投产。

　　2.积极深化企业服务。

　　20xx年，开发区经贸局要继续将服务企业作为工作中的主旋律来抓，全面提升服务工作的档次。要牢固树立投资者就是上帝的思想，坚持靠我们的优质服务赢得投资者的信任。在服务中我们要想企业之所想，急企业之所急，贴近企业，高效服务。针对企业的不同阶段，采取不同的服务方法。一是通过对在建企业的服务，及时解决企业建设中存在的问题，使项目尽早竣工达产；二是通过对投产企业的服务，了解企业生产经营现状及存在问题，有针对性地制定企业扶持计划，协助区内企业做大做强，使开发区的经济和社会发展更强、更大、更好。

经济开发区工作总结2

　　年初以来，开发区管委会在县委、县*正确领导下，深入学习贯彻党的“*”精神，大力推进全县项目建设三年攻坚活动，科学搭建招商引资和项目建设*台，抢抓机遇，加快发展，不断推进开发区建设，促进提升跨越，各项目标任务有序推进。

　　一、主要指标完成情况

　　截至XX年10月份，开发区工业总产值完成x亿元，同比增长x%，预计全年可完成x亿元，同比增长x%；招商引资实际到位资金x亿元，年底可完成年度目标任务；财税收入x万元，同比增长x%，预计全年可完成x万元，同比增长x%。

　　二、重点工作完成情况

　　（一）全力推进招商引资和项目建设

　　XX年区内开工建设项目x项，其中续建项目x项，新建项目x项，

　　续建项目：总投资x亿元的xx省中晟制药有限公司建设项目，目前该项目蛹虫草培殖车间、动力车间主体已经全部封闭，生产锅炉已经调试完成，配电设施已经全部完成，研发中心、办公楼中试车间等工程已完成，办公楼、职工宿舍内外装修已基本结束，现在正在紧张进行剩余工程建设及厂地*整硬化工程，预计XX年11月15日前进行首批蛹虫草培植并生产，预计年可实现产值x万元，税金x万元，利润x万元；

　　总投资2亿元的xx龙元堂奥能科技有限责任公司建设项目，目前科研楼、办公楼、主体已经全部封闭，现正在做外墙保温工程，提取车间、动力车间等完成部分土建工程，制药车间、动力车间成品库、冷藏库等基础工程已完成；

　　总投资1.2亿元的晶珠药业移地扩建项目，目前，该项目办公楼、生产车间、成品车间已经全部完工，正在进行最后的生产设备调试，XX年11月投产。达产达效后年可实现产值x万元，

　　新建项目：总投资x亿元的广联医药包材建设项目，目前该项目已完成标准化车间、动力车间的全部工程，目前正在进行厂区内路面硬化工程，预计XX年11月建成投产，年可实现产值x万元，税金x万元，利润x万元。

　　总投资x亿元的xx金启食品有限责任公司建设项目，目前该项目食品生产加工车间钢架结构安装完成，生产设备已经预定完毕，预计XX年11月未食品生产加工车间建成投产。

　　（二）不断提升园区建设水*

　　XX年开发区不断增大园区基础设施投入强度，完善配套服务，增强园区吸引力，充分发挥招商引资阵地作用、项目建设*台效应。对园区基础配套设施进行完善及维护，实施绿化、美化、亮化工程，确保水、电、通讯管网入企，打造环境优美的现代工业园区，使园区真正具备“七通一*”标准，为承接项目落地做好一切准备。今年共修复破损路面120延长米，补栽绿化树木x棵，维修园区灯网3次，更换灯泡x个。为加大园区宣传力度，重新制作宣传示板七块、新设道路指示标牌x处，共投入资金x万余元。投入资金x万元，对园区内景观树木进行修剪3次，提升了园区绿美化环境。投入资金x万元对开发区园内河道进行大面积清理，共清理、治理河道7x延长米。

　　（三）大力实施新区扩容

　　借助有利契机，强化融资，对开发区进行扩容整合，合理布局，提高规模，增强特色，努力打造xx工业经济的示范区。一是正在协助住建局及省规划设计院着手编制开发区二期x*方公里的控制性详细规划；二是积极协助做好土地收储及x药业整体搬迁工作，为推进投资x亿元的x人参产业园项目提供保障。

　　（四）全面优化软环境建设

　　结合项目建设三年攻坚活动，开发区大力加强软环境建设，牢固树立大局意识、责任意识、服务意识，围绕责任文化建设，改进工作作风，做到“服务零距离，流程零障碍，质量零差错，对象零投诉”。帮助中晟制药、龙元堂奥能科技、广联医药包材、晶珠药业办理了施工许可证、规划建设许可证、土地使用证等。协调环保局为园区内企业办理环评手续。并多次协调供电局为企业的临时用电、正式用电给予及时的帮助与解决。协调自来水公司为在建工程提供用水保证，为已完工的企业安装给水管网及水表。面对园区内施工企业多、外来人员杂的复杂环境，开发区多次协调*、消防、安监等部门对开发区在建工程进行安全隐患排查，及时有效的排除了各种安全隐患。并多次深入工地，协调解决甲方与施工方拖欠工程款和工人工资问题。同时在安全卫生月期间，设立咨询台、发放宣传单，深入企业大力宣传安全生产工作。

　　（五）全力做好创城工作

　　在今年的创建国家卫生城、园林城的攻坚战中，开发区迅速行动，成立领导小组，抽调专人负责创建工作，一把手负总责，逐级抓落实，第一时间深入包保区域进行排查，确定创建标准及任务指标。今年我单位所在第三责任区共投入创城资金x多万元，先后清运6处垃圾近x立方米，拆除违建x处，粉刷楼体外墙x*方米，粉刷楼道x个，更换楼宇门x个，安装铝合金楼道窗个，维修公共厕所3座，铺设排水管道x延长米，修建下水井25个，清掏下水4处，更换石棉、彩钢杖墙x延长米，整修路面x*方米，铺筑彩砖x*方米，绿化、美化空地800*方米，重修台阶x米，维修房屋1座。

　　三、XX年工作要点

　　XX年的工作要紧紧围绕项目建设三年攻坚活动，坚持“三动”并举、“三化”统筹，大力实施经济总量扩张，全力推进招商引资和项目建设，继续加大园区基础设施建设，提高园区发展品位，树立园区良好形象，提高园区服务水*，为项目建设三年攻坚活动搭建良好的发展*台，推动开发区科学有序发展。

　　（一）大力实施投资拉动，全力推进招商引资和项目建设，加快园区产业集聚。做好项目建设跟踪服务工作，一个项目、一个领导、一包到底，加快园区在建项目的建设施工，确保在建项目顺利推进。同时，坚持招大招强，紧紧关注经济发达地区，主动与国企、上市企业、500强企业沟通接触，增强承接产业能力，积极引进产业关*、财政贡献高、具有较强带动力的特色项目，确保完成招商引资3亿元的任务指标。

　　（二）增大园区基础设施投入强度，完善配套服务，增强园区吸引力，发挥好项目建设*台效应。继续对园区基础配套设施进行完善，实施绿化、美化、亮化工程，确保水、电、通讯管网入企，打造环境优美的现代工业园区，使园区真正具备“七通一*”标准，为承接项目落地做好一切准备。

　　（三）加快拓展新区规划建设进度，科学合理规划园区发展格局。着眼长远，超前规划，拓展空间，确保可持续发展。借助开发区晋级升档有利契机，强化融资，会同国土、城建、xx镇等部门，尽快完成规划新区建设工作，对开发区进行扩容整合，合理布局，提高规模，增强特色，努力打造xx工业经济的示范区。

　　（四）加快机制体制创新，加强组织队伍建设，精心谋划晋级省级开发区后的相关工作。对开发区晋级升档后的管理和运行机制方面进行积极探索和研究，注重运行机制、体制的灵活性，加快人员岗位的配备和派驻机构的进驻，尽快理顺开发区管理体制，按照省级开发区管理要求和开发区发展需要配强配齐领导班子，完善内设机构，将人员纳入县机构编制部门统一管理，并理清身份，保证开发区行政事务及各项工作顺利开展。同时，加强开发区组织队伍建设，按照“一流素质、一流效率、一流业绩、一流机制”目标，打造一支素质过硬、敢打敢拼、勇于奉献的干部队伍，加强责任意识、提高工作效率，全面提升开发区服务管理水*，营造良好的发展环境。

经济开发区工作总结3

　　（一）始终坚持提产业能级，推进项目建设开发区围绕“项目攻坚年”目标，有序推进各项工作，主要经济指标都完成较好。含山经济开发区20xx年主要经济指标完成情况主要经济指标1－9月份预测1－12月份完成数同比增长（%）全年考核目标目标完成率（%）完成数目标完成率（%）财政收入（亿元）7.8498.17.5104.58.5113.3一般公共预算收入（亿元）4.28884.1104.44.5109.8规上工业增加值（亿元）1218.5+20%92.5+20%100固定资产投资（亿元）25.2237.232.677.433101.2技改资产投资（亿元）18.659.4+15%396+25%166.7高新产业增加值（亿元）9.226.2+20%131+25%125规上企业培育（个）8—1562.51066.7

　　截至目前，绿色智能铸造特色集群（基地）已实现产值60亿元，同比增长25.07%；税收收入2.19亿元，同比增长48.58%，新增入库企业4家。1.重实效，招大引强拓体量。一是推进项目落户。今年以来，合肥长源液压，合肥常青等重大项目落户含山。截止9月底，新签约哈金森汽车零部件项目、合肥常青等项目等工业项目17个，新开工工业项目18个，实际利用省外亿元以上项目到位资金103.89亿元，实际利用外商直接投资14926万美元。二是创新招商举措。成立帅翼驰集采中心，于3月份正式注册运营，预计今年入库税金超过6400万元。成立开发区创*司并设立投资基金，规模高达3亿元。目前已完成首笔对深圳欣视景的股权投资8000万元。2.重评级，整治提速聚动能。一是加快推进项目建设。截至目前，开发区累计续建、新建和筹建项目48个。其中，井利电子、威龙电力等16个项目已竣工投产；三基、辉晗等6个项目达到或超过建设进度节点。正在建设的哈金森、奉孚科技等19个项目有序推进；朗迪二期、亚龙母婴等5个项目正在督促加紧建设。博冠、杰峰等储备项目也在加快推进。二是持续推进铸造整治。为全区116家铸造企业分类制定了“一企一策”整改计划，82家企业编制了《整改提升方案》，通过专家评审70家，并对宏华等8家企业初步验收。目前共完成技改审批企业55家。三是亩均评价规范开展。按照市县经信局要求，认真开展亩均效益评价企业数据摸底统计与审核确认工作。经多轮核对，共确定20xx年度市级亩均效益评价企业169家、过渡期企业61家、提升期企业3家。评价结果为A类企业35家、B类企业93家、C类企业33家、D类企业8家。3.重科研，创新突破强支撑。一是加强创新*台申报。目前已指导海立铸造申报国家级企业技术中心，实现我县国家级创新*台零的突破；组织华谊、顺达2家企业申报省级企业技术中心并获批；指导海立公司申报省级数字化车间、省级工业设计中心；组织汉神、博越、普瑞普勒等8家企业申报市级企业技术中心并获批。二是推进产学研一体化。与南京信息工程大学合作成立产学研基地，实行公司化运作，提升固废循环利用，促进绿色发展；与中科院过程所合作，创建能源环境工程研发和中试基地，为提升环保产业提供科技支撑。

　　（二）始终坚持强要素保障，提升管理能力1.融资业务管理到位。一是创新融资方式。通过“借新还旧、续贷融资、经营性贷款、贷款展期”等多方式开展融资业务。截至9月共融资14.87亿元。二是申报专项债券。成功申报安徽含山经济开发区绿色智能铸造特色产业基地项目专项债5.2亿元，发行年限为15年。目前发行到位资金3.7亿元，已完成资金支付0.15亿元。2.财税收入落实到位。一是编排收入计划，9月份实现财政收入、一般公共预算收入双达标。1-9月份财政收入累计完成7.84亿元，完成收入目标104.5%；一般公共预算收入累计完成4.28亿元，完成收入目标104.4%。二是兑现优惠政策。1-9月份累计共兑现2.9亿元，其中实体企业0.7亿元、总部及废旧2.2亿元。三是积极对接县财政，截至9月份争取上级补助资金5094万元。3.土地要素保障到位。为汉神、名豪、帅翼驰等相关项目提供土地要素保障，新增征收东西区土地823.8265亩、南区380亩，共计征收土地1203亩。完成拔钉扫尾39户，完整新增整村搬迁项目28户，完成土地差价补偿655.0518亩。迁移西、南两区坟墓386座，树木评估处置310亩，完成低效土地清理391.4535亩。

　　（三）始终坚持抓安全生产，优化发展环境1.规范化做好安全部署。截至9月，开发区党工委管委会组织安全生产专题学习8次，召开安全生产领导小组会议5次。年初与179家企业签订了《年度安全生产目标责任书》。2.多元化开展宣传教育。一是加强宣传教育。充分利用组织企业观看专题片，设立咨询台、开设公开课等途径，加强安全意识。截至目前共发放书籍资料1000余份，悬挂标语横幅30多条。二是强化培训考核。今年来，开发区多次组织开展培训活动，其中，组织151家企业共计302人次参加20xx年度存在职业病危害因素企业年度取证、复训培训班；组织34家企业参加低压电工培训班，49人通过并取证。3.常态化开展安全生产检查。开发区每季度都对辖区企业开展全覆盖专项整治行动。截止目前，共计开展全覆盖检查4轮，专项整治行动5次，入企检查613家次，检查出安全隐患2562条，下达安全隐患督促整改通知书共计382份。

　　（四）始终坚持提服务质量，优化营商环境1.出实招，解难题。开发区立足企业实际，截止目前共为企办实事解难题237件。

经济开发区工作总结4

　　一、主要指标完成情况

　　二、重点工作完成情况

　　（一）全力推进招商引资和项目建设

　　XX年区内开工建设项目x项，其中续建项目x项，新建项目x项，

　　（二）不断提升园区建设水*

　　（三）大力实施新区扩容

　　（四）全面优化软环境建设

　　结合项目建设三年攻坚活动，开发区大力加强软环境建设，牢固树立大局意识、责任意识、服务意识，围绕责任文化建设，改进工作作风，做到“服务零距离，流程零障碍，质量零差错，对象零投诉”。帮助中晟制药、龙元堂奥能科技、广联医药包材、晶珠药业办理了施工许可证、规划建设许可证、土地使用证等。协调环保局为园区内企业办理环评手续。并多次协调供电局为企业的临时用电、正式用电给予及时的帮助与解决。协调自来水公司为在建工程提供用水保证，为已完工的企业安装给水管网及水表。面对园区内施工企业多、外来人员杂的"复杂环境，开发区多次协调*、消防、安监等部门对开发区在建工程进行安全隐患排查，及时有效的排除了各种安全隐患。并多次深入工地，协调解决甲方与施工方拖欠工程款和工人工资问题。同时在安全卫生月期间，设立咨询台、发放宣传单，深入企业大力宣传安全生产工作。

　　（五）全力做好创城工作

　　三、XX年工作要点

经济开发区工作总结5

　　上半年以来，我区安全生产工作在市委、市*的正确领导及安监部门的指导下，始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立安全发展观，全面落实安全生产责任制，大力开展宣传教育，深入推进安全生产检查活动，及时整改事故隐患和解决安全生产中的突出问题，较好地完成了上半年安全生产目标任务。现将开展安全生产工作的情况总结如下：

　　一、完善安全生产领导管理网络，全面落实安全生产责任制

　　今年以来，开发区高度重视安全生产工作，重新调整安全生产领导小组及成员，明确党委分工职责，实行安全生产“一岗双责制” ，抓发展的同时更加重视生产安全，完善了安全生产管理网络。今年与园区各企业签订xx年安全生产责任书110余份，进一步明确了安全生产任务，分解落实了安全生产责任。在此基础上，督促各企业将安全生产责任层层落实到车间、班组、每一位员工，全区已形成较完善的安全生产责任体系。

　　二、强化宣传教育培训，营造浓厚的安全生产氛围

　　安全生产是企业可持续发展的基础，要确保企业持续健康发展，就必须在观念上高度重视安全生产，在实际工作中处处注重安全生产。我们主要从二个方面着手，努力提高各企业对安全生产重要性的认识，进一步提升日常安全生产管理水*。一是以“安全生产月”活动为契机，深入宣传安全生产的方针政策和法律法规，普及安全生产基本知识，着力提高全民安全意识和安全素质，使“安全第一”的观念深入人心，在全区营造“关爱生命、关注安全”的浓烈氛围。安全生产月活动中，在园区共悬挂横幅条18条。二是强化安全生产培训工作，不断提高从业人员安全生产素质。今年6月，开发区将举办一期“生产经营单位主要负责人和安全管理人员安全资格证取证培训班”，增强各企业主的安全知识，提高安全管理水*，并已统计上报园区需培训的特种作业人员，为以后分批组织培训奠定基础，从而不断提高特种作业人员的安全操作水*。

　　三、强化安全生产监管，开展危化企业隐患排查治理，督促企业落实整改隐患

　　xx年是“深化安全隐患排查治理年”，根据市安全生产隐患排查治理专项行动工作领导小组的统一部署，我区也制定了隐患排查治理专项行动实施方案，印发、转发相关文件10余个。开发区高度重视安全生产监管：一、开展企业安全生产检查80多家、发现隐患400多个，下发整改指令书70多份，督促企业整改隐患380多处，整改率95%以上。通过不断的检查，及时发现和消除了一些事故隐患，不断提升开发区安全生产环境。二、督促危化品生产企业落实整改，其中6家危化品生产企业（根据衢州市安监局安全标准化验收提出的相关问题）已基本整改到位。三、全面落实安全生产专项整治工作，检查督促危化品建设项目安全设施“三同时”进展情况（我委10家在建项目），已做好部分企业的建档工作。四、根据深化隐患排查治理年的要求，组织企业负责人及安全管理员参加安全生产会议两次，部署09年深化隐患排查治理年的相关要求及工作任务。

　　四、开展工商贸企业安全生产管理分级评估，实现分级管理

　　根据上级部门的要求，我们对全区工商贸企业安全生产管理实行了分级评估，建立了安全数据库档案，督促生产经营单位加大安全投入，确保生产安全。

　　在上级部门的指导下，开发区安全生产工作取得一定成绩，但我们决不能掉以轻心，特别是永昌链条公司安全生产死亡事故的发生，暴露出园区企业安全生产存在一些不容忽视的问题：一是一些企业主和员工的安全生产意识淡薄，责任落实不到位，只重生产，不顾安全；二是一些企业安全管理机构、人员配备还不完善，机电、纺织行业责任书的签订率较低；三是安全教育不到位，没有针对性。四是安全投入不足，没有真正理解安全与效益的关系。针对这些问题，我们在下一步工作中，将加大对企业责任制落实的监督，着力提高员工的安全生产意识，督促企业建立健全安全管理机构及相关制度，使安全生产管理制度化、规范化、长效化，全面提升开发区的安全生产环境。

开发区工作计划3篇（扩展5）

——开发区土地清理工作实施方案 (菁选3篇)

开发区土地清理工作实施方案1

　　为加快清理批而未供土地，切实提高我开发区节约集约利用水*，根据山西省自然资源厅《山西省20XX年度清理“批而未用”土地专项行动实施方案》（晋自然资函[20XX]426号）、忻州市人民*《忻州市清理”批而未用”土地专项行动实施方案》（忻政办发电[20XX]83号）、原*市人民*《关于印发原*经济技术开发区20XX年度清理“批而未用”土地专项行动实施方案的通知》（原政发[20XX]27号）精神，进一步消化和盘活利用存量土地，提高土地利用效率，决定开展批而未供土地清理专项行动。为确保专项行动扎实开展、有序推进、取得实效，制定本方案。

　　一、指导思想

　　以*新时代*特色社会主义思想和党的*精神为指导，全面贯彻落实中央*、省、市节约集约利用资源、保护生态环境要求，不断优化土地利用结构，加强建设用地有效供给，按照“依法依规、实事求是、分类处置、注重实效”原则，认真谋划、积极作为，确保如期完成年度目标任务，为项目落地提供有力保障。

　　二、目标要求

　　（一）开发区四至范围内，20XX年以来已批准征收，但未办理供应手续的土地；

　　（二）开发区四至范围内，20XX年以来形成的闲置土地。

　　三、工作步骤

　　（一）安排部署阶段（7月18日-7月31日）

　　结合开发区实际，成立领导机构和工作机构，召开专项行动动员部署会议，明确目标任务、工作步骤和工作要求，全面启动专项行动。

　　（二）清理处置阶段（8月1日-9月20日）

　　严格按照《关于加快处置我市批而未供土地的紧急通知》（忻政办发电[20XX]112号）的工作任务，开发区规划和自然资源局牵头，各相关单位配合，各自按照权限职责明确清理任务、全面认领任务，做到任务清、底数明，并按本方案要求，提出分类处理意见；积极推进处置工作，确保今年9月底前保质保量完成工作任务。

　　总结上报阶段（9月21日-9月30日）

　　全面总结此次专项行动的数据成果，主要做法和典型经验，注重分析研判，提出盘活存量土地的意见建议，于9月30日前上报。

　　四、重点工作

　　全面准确把握“应征则征、不能征则退，应供则供、不能供则调，应建则建、不能建则收”的工作思路，科学合理开展清理处置工作，确保目标任务圆满完成。

　　（一）对具备开发建设条件的，要加快招商引资步伐，吸引企业投资，尽快组织供应土地。

　　（二）对实施“标准地”的，要按照山西省人民*关于推进“标准地”改革的实施意见（晋政发[20XX]4号）、山西省人民*办公厅关于印发山西省推进“标准地”改革工作方案的通知（晋政办发[20XX]23号）、忻州市人民*关于推进“标准地”改革的实施意见（忻政发[20XX]4号）、原*经济技术开发区管委会《关于印发原*经济技术开发区“标准地"实施方案的通知》（原经开管发〔20XX〕20号）文件精神，推进“标准地”改革落地见效。

　　（三）对未办理土地供应手续且地面已形成部分建筑的，原投资意向单位尽快办理供地手续，原投资意向单位如果因*方面原因影响供应土地的，由*所涉部门和开发区管委会尽快协调解决；

　　（四）因企业自身原因不能如期办理供地手续或在20XX年9月底前未进入土地供应程序的，由各职能部门按各自职责以违法用地处置，所造成的损失由企业承担。

　　（五）对*投资类项目，如道路、道路绿化带、公共绿地、供水厂、污水处理厂等，由开发区规划和自然资源局牵头，所涉职能部门配合，尽快完善土地供应手续。

　　五、组织机构

　　为了积极推进我区“批而未供”土地清理专项行动工作，管委会成立“批而未供”土地清理专项行动领导小组。领导组人员如下：

　　略

开发区土地清理工作实施方案2

　　为全面优化酒泉经济技术开发区（以下简称：酒泉经开区）土地资源，盘活低效存量用地，提高土地利用效率和土地集约利用水*，根据《中华人民共和国土地管理法实施条例》《节约集约利用土地规定》《*中央*关于构建更加完善的要素市场化配置体制机制的意见》等法律法规及文件精神，结合酒泉经开区实际，制定本方案。

　　一、总体要求

　　（一）工作目标

　　坚持全面清理、分类处置、盘活存量的原则，认真贯彻落实最严格的节约用地制度，通过清理处置低效用地和擅自改变用地性质的土地，促进土地二次开发，加快土地利用方式转变，提高土地利用率和利用效益，为把酒泉经开区打造成全国新能源制造产业示范区和实现高质量倍速发展提供充足用地保障。

　　（二）基本原则

　　1、依法依规，保护权益。清理处置工作做到事实清楚、程序合法、处置适当、适用法律法规准确。既依法合规，又尊重历史，充分考虑和保护当事人的合法权益。

　　2、以用为先，分类处置。以促进土地集约节约高效利用为主要目标，根据清理低效用地和擅自改变用地性质的土地宗地特性、产生原因等逐宗逐户进行调查、认定，在保障相关当事人合法权益基础上，做到“一地一策”分类处置。

　　3、实事求是，信息公开。按照调查情况和信息公开规定，及时通过*门户网站、酒泉日报等媒体向社会公开清理处置信息，接受社会监督。

　　4、盘活存量，节约集约。对清理出的低效用地和擅自改变用地性质土地，按照节约集约用地原则，科学制定处置方案，最大限度提高土地利用水*。

　　二、清理范围及认定标准

　　市委、市*批准的酒泉经开区范围内，除闲置土地所列情形外，土地卫片监测、土地动态监测与监管系统显示疑似企业低效用地，根据企业年度财务报表及日常巡查发现的僵尸企业用地和擅自改变用地性质的土地。

　　（一）符合下列情形之一的，认定为低效用地：

　　1、因企业原因造成开发建设用地面积占应动工开发建设用地总面积不足50%的，或者已投资额占总投资额不足50%的，中止开工建设满1年的产业用地；

　　2、参照《工业项目建设用地指标》，项目用地主要经济指标容积率、建筑密度低于规划指标下限以及土地利用和综合产出率低下的产业用地；

　　3、项目用地已建成，但与备案项目不符，仅用于出租的土地；

　　4、国家产业政策规定的禁止类、淘汰类产业用地；

　　5、布局散乱、利用粗放、闲置浪费以及设备工艺落后、产能过剩的产业用地；

　　6、法律法规确定的其他情况。

　　（二）符合下列情形之一的，认定为“僵尸”企业用地：

　　1、项目开工后中止开发建设连续12个月以上的企业用地；

　　2、项目超出《土地出让合同》中竣工日期12个月以上未投产的企业用地；

　　3、处于半停产状态、连续亏损2年以上企业，停产2年以上企业，破产企业，资不抵债企业用地；

　　4、法律法规确定的其他情况。

　　（三）符合下列情形之一的，认定为擅自改变用地性质土地：

　　1、不符合城市规划，未按《土地出让合同》或《划拨决定书》履行建设内容的企业用地；

　　2、未按照建设工程规划许可证规定进行建设的企业用地。

　　三、处置方式

　　（一）自主改造。鼓励企业在符合城乡规划、产业发展规划和不改变用途的前提下，利用低效用地自建标准化厂房。经批准在原用地范围内进行技术改造、自建标准化厂房或实施厂房改造加层增资扩产而提高容积率的，不再增收土地价款。

　　（二）依法转让。依法取得土地使用权且用地符合转让条件的，可依法转让土地使用权。鼓励市场主体买卖相邻低效利用企业地块进行集中开发。新收回的低效用地和擅自改变用地性质的土地，按照存量土地重新核定规划指标。

　　（三）异地置换。对因区域规划调整等原因导致不适宜在原址上继续生产经营，需要异地搬迁且符合国家产业政策，具有发展潜力的项目，可异地置换用地，并依法给予补偿，收回原国有土地使用权。

　　（四）限期开发。对已出让土地的在建项目，凡投资强度、建设期限达不到土地出让合同约定的或对已出让且竣工投产的项目，其投资强度、建筑规模、产出效益达不到约定要求且尚有发展潜力和市场前景的，由酒泉经开区管委会对企业进行约谈，签订土地出让合同补充协议和投资履约协议，明确延期一年开发建设。对协议整改到期仍未履约或拒不履约的企业，按程序依法无偿收回用地。

　　（五）有偿收回。对建设用地使用权人有意退回建设用地使用权及地面附着物的，其建设用地按照原取得土地价格收回，地面附着物通过中介机构评估等方式，协商后收回。

　　（六）兼并重组。鼓励有实力的企业对丧失市场和发展前景且自身缺乏改造提升能力的企业，或因经营管理不善而陷入困境的企业实施兼并重组，盘活低效用地。

　　（七）协商共建。对有意合作共同开发的企业，酒泉经开区可协助建设用地使用权人引入新的投资主体，通过产业转移、项目嫁接等方式，共同开发建设。

　　（八）破产清算。对破产重组、质押抵债的企业，司法部门加快破产清算进度，在司法程序内快判快拍，以最短的时间、最快的速度办结，盘活存量土地。

　　（九）依法处置。对擅自改变用地性质的土地，依照《土地出让合同》约定，依法责令限期整改；对限期内拒不整改的，依法解除土地出让合同，无偿收回土地使用权；对有整改意愿，但无经济能力投资建设形成闲置土地的，依照《闲置土地处置办法》依法处置。

　　四、处置程序

　　擅自改变用地性质土地由市自然资源局根据现行相关法律法规依法进行查处。低效用地和“僵尸”企业用地按照以下程序处置：

　　（一）调查。根据国有建设用地供应台账、土地市场动态监测与监管系统、第三次土地调查最新成果、项目投资建设协议及土地利用变更调查成果数据和最新遥感监测影像图，对管辖范围内低效用地和擅自改变用地性质土地进行摸底调查，全面掌握权源情况、低效类型、分布范围、权属情况及再开发意向等，建立清理台帐和规划数据库，酒泉经开区管委会向疑似低效用地、“僵尸”企业土地的使用权人发出《调查通知书》，土地使用权人应当在接到《调查通知书》之日起三十日内，按要求提供土地开发利用情况及相关说明材料。

　　（二）告知。调查核实后，酒泉经开区管委会和市自然资源局向土地使用权人告知调查核实结果并送达《调查建议书》，可以通过门户网站等渠道向社会公开相关信息，同时书面告知市*有关部门。

　　（三）处置。根据上述处置方式，对低效用地和“僵尸”企业土地，逐宗制定方案进行处置。土地使用权人欠缴的房产税和土地使用税，从补偿资金中扣除。

　　（四）利用。对处置完的低效用地和“僵尸”企业土地，及时核销立卷归档。同时，纳入*土地储备，依据国家土地供应政策，确定新的国有建设用地使用权人开发利用。

　　五、保障措施

　　（一）加强组织领导。成立酒泉经开区低效用地和擅自改变用地性质土地清理处置工作领导小组，定期研究部署和推进落实清收处置工作。成员单位要指定专人负责参与并做好此项工作，市自然资源局、市生态环境局、市交通运输局、市应急局、市税务局和市自然资源局肃州分局指定执法人员全程参与。

　　（二）强化协调配合。各相关部门要按照工作职责，各司其职、各负其责，相互配合、密切协作，合力推进酒泉经开区低效用地和擅自改变用地性质土地清理处置工作。要加大土地执法监察力度，对发现的典型案件，要联合查处、及时通报。要强化责任落实，对清理处置工作中不作为、慢作为、乱作为的单位和个人，将严肃追究责任。

　　（三）严格税收征缴。对欠缴税款的市场主体，税务部门严格按照征缴程序，依法限期追缴税款及滞纳金；构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。凡认定为低效用地和擅自改变用地性质土地，不享受房产契税、土地使用税减免政策。法律法规另有规定的，从其规定。

　　（四）加大用地监管。强化土地供后监管，严格履行合同约定，监督企业依法依规、节约集约用地。强化新增建设项目节地评价，严格执行行业建设用地标准，建设项目用地规模和功能分区不得突破标准控制。要加强部门合作和信息交流，将低效用地和擅自改变用地性质土地信息及时通报相关部门，对低效用地和擅自改变用地性质土地的企业，整改处置期间，不为其办理与低效用地和擅自改变用地性质土地有关的转让、抵押、登记等相关业务。

开发区土地清理工作实施方案3

　　为全面贯彻落实市委、市*《关于推进全市开发园区“二次创业”高质量发展的意见》（扬发〔20XX〕47号）文件精神和党工委、管委会工作要求，盘活闲置低效土地资源，优化自然资源要素配置，切实提高土地利用效率和产出效益，根据自然资源部、省*和省自然资源厅有关文件精神，结合我区实际制定本办法。

　　一、总体思想

　　严格执行最严格的节约集约用地制度，深入贯彻全市开发园区“二次创业”高质量发展会议精神，落实党工委会议指示要求，坚持“优化增量、盘活存量、提升质量”的目标导向，强化“亩产论英雄、集约促转型”的理念，促使全区闲置低效土地得到充分利用，着力破解土地资源要素瓶颈制约，助推我区经济社会更高质量、更有效益、更可持续发展。

　　二、基本原则

　　（一）尊重历史、实事求是。对全区闲置低效土地逐企逐宗、深入排查，全面摸清已征土地的供应情况、项目亩均投资强度、亩均开票、亩均税收、地块容积率等指标，并以相关协议为基础，查清企业的履约情况，以促进土地有效利用。

　　（二）依法依规、严谨稳妥。闲置和低效产业用地处置必须事实清楚、程序合法、处置适当、适用法律法规准确。既要依法依规，又要尊重历史，分析查清闲置低效成因，综合考虑历史因素，妥善解决土地权利人的合理利益诉求，因地制宜，“一企一策”，避免搞“一刀切”。

　　（三）以用为先、盘活存量。以促进土地高效利用为主要目标，对闲置土地和低效产业用地，按照节约集约用地原则，科学制定处置方案，规范处置流程，最大限度提高土地利用水*和产出率。

　　三、处置对象和目标任务

　　（一）处置对象。重点对批而未供、供而未用、用而不足、停破产企业用地等4类土地进行清理处置。

　　1、批而未供土地。指已经*或省*批准农用地转用和土地征收，但一直未实施供应的土地。

　　2、供而未用土地。已依法批准供应的国有建设用地，超过国有建设用地使用权有偿使用合同或者划拨决定书约定、规定的动工开发日期满1年未动工开发的；已动工开发但开发建设用地面积占应动工开发建设用地总面积不足1/3或者已投资额占总投资额不足25%，中止开发建设满1年的国有建设用地。

　　3、用而不足土地。已依法批准供应的国有建设用地，现状已开发利用面积虽已超过应动工开发建设用地总面积的1/3或已投资额占总投资额超过25%，但尚未完成全部开发利用的土地。

　　4、停破产企业用地。已依法批准供应的国有建设用地，但企业（单位）因经营、财务等原因，处于停产、破产状态或尚未竣工投产、已竣工尚未投产的土地。

　　（二）目标任务。按照“*主导、市场参与，以用为先、标本兼治”的原则，集中三年时间，扎实开展全区闲置低效土地清理处置专项行动，以调查梳理出的四类闲置低效土地统计数据为基期数据，将全区6894亩低效闲置土地，按照20XX年处置50%，3447亩（其中，处置批而未供土地1379亩、处置供而未用土地231亩、处置用而不足土地1380亩、处置停破产企业用地457亩），20XX年处置30%，2298亩（其中，处置批而未供土地920亩、处置供而未用土地154亩、处置用而不足土地920亩、处置停破产企业用地30亩），20XX年处置剩余20%，1149亩，全面完成闲置低效用地处置工作。

　　四、处置措施

　　坚持以整治提升为目的，按照既积极推进又稳妥实施的思路，因地制宜，因企施策，不搞一刀切，慎用关停手段，引导企业高效用地、转型升级。一是提升质态。鼓励企业扩大投入、加强技改，更新装备和产品，实现企业质态和产出效益双提升。二是转型重组。积极推进“退二优二”、“退低进高”，通过合作、转让、重组、租赁等形式，引进优质、高效企业，实现项目嫁接、承接产业转移。三是协议回购。对企业没有自行提升能力的土地、开工不足导致低效闲置的土地可采取协议收回等方式处置，对未动工开发满两年的闲置土地，依法无偿收回，及时纳入区土地储备，适时组织重新供地。四是引导腾退。坚持正面激励和反向倒逼相结合，重点推进僵尸企业、无税企业、淘汰企业，实施“腾笼换鸟”，腾让发展空间。对通过其它方式不足以摆脱困境，长期亏损、扭亏无望且资不抵债的企业，支持企业依法破产清算。

　　五、责任单位

　　（一）批而未供土地

　　牵头单位：自然资源和规划分局

　　配合单位：招商局、建设局、综合保税区管理局、行政审批局

　　（二）供而未用土地

　　牵头单位：自然资源和规划分局

　　配合单位：法院、*、招商局、财政局、市场监督管理局、行政审批局

　　（三）用而不足土地

　　牵头单位：招商局

　　配合单位：法院、*、经发局、财政局、综合保税区管理局、安监环保局、市场监督管理局、行政审批局、税务局、自然资源和规划分局

　　（四）停破产企业用地

　　牵头单位：经发局

　　配合单位：法院、*、招商局、财政局、综合保税区管理局、安监环保局、市场监督管理局、行政审批局、综合执法局、税务局、自然资源和规划分局

　　六、工作要求

　　（一）强化组织领导。成立闲置低效土地清理处置工作领导小组（以下简称领导小组），负责总体处置工作的协调。领导小组建立工作例会制度，每月召开1次工作例会，主要任务是交流工作进度、明确处置方案、研究重大事项、协调解决问题。领导小组下设办公室，办公室设在区自然资源和规划分局，办公室要成立工作专班，牵头单位和配合单位分别要明确一名熟悉情况和熟悉业务的骨干作为专班成员，负责闲置低效用地处置日常工作。

　　（二）强化部门协作。各成员单位要把闲置低效土地清理处置工作作为当前重要任务来抓，按照各自工作职责，精心组织，通力协作，扎实推进。牵头单位要制定三年工作计划和年度目标任务，落实责任，专人负责；配合单位要按职责做好协调配合，形成工作合力，确保闲置低效土地处置工作依法高效推进。

　　（三）明确回购程序。采取协议回购方式收回土地的，经牵头部门与企业确定回购价格，报领导小组同意后，由区国有资产管理办公室报经管委会批准，拟定并与企业签订回购协议。自然资源和规划分局按程序呈报市*收回土地使用权。

　　（四）严格督查问效。建立工作进展情况通报制度，定期以工作简报的形式通报清理处置工作进展情况，并纳入年度目标考核内容，定期组织督查，重点检查牵头责任落实情况、部门配合到位情况以及年度目标进展情况。

开发区工作计划3篇（扩展6）

——开发区档案工作总结

开发区档案工作总结1

　　今年以来，我区档案工作在上级业务主管部门的监督和指导下，以“*”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻执行《档案法》，严格按照《湖南省〈中华人民共和国档案法〉实施办法》的要求办事，在严格管理、加强组织领导、提高业务技能等方面真抓实干，做到了档案工作规范化、制度化。现就我区20XX年的档案管理工作总结如下：

　　一、组织管理

　　1、区领导高度重视档案工作，今年重新调整了区档案管理工作领导小组，明确了一名区领导分管档案工作，配备了专职档案工作人员，健全了由全区各部室兼职档案员组成的档案管理网络;同时保证了资金的投入，落实了档案业务工作所需经费。

　　2、制定了区20XX年档案工作计划，并要求各部室严格执行，认真落实。

　　3、建立健全档案管理制度，制定并落实了《文书档案综合管理办法》、《档案管理人员岗位责任制》、《档案管理制度》、《保密制度》等一系列档案管理制度，落实专人管理，明确了责任，在文件的收集、整理、立卷、归档等重要环节实现了制度化、规范化，做到收集齐全、分类合理、组卷科学、归档及时。

　　二、档案业务建设工作

　　1、有适宜保管档案的专用库房(系租用)，能容纳近10年来档案资料，档案专用库房位置适当，不潮湿、不漏雨，备有温度计、干粉灭火器、空调等设备保护档案，以确保档案资料无安全隐患。

　　2、有数量充足、质量较好的档案专用柜架，档案装订严格按照国家标准要求装订。

　　3、归档文件严格按照档案立卷归档制度整理归档，符合有关规范要求。

　　4、将文书档案、会计档案、档案、实物档案分门别类整理归档，并且归档文件资料齐全，符合规范要求。

　　5、根据我区实际情况，建立了档案借阅和利用登记制度，完善了《借阅档案文件登记薄》，做到了查阅登记、退档注销等手续齐备。档案管理利用率得到明显提高，为当事人提供了快捷、方便的服务。

　　6、严格按照上级业务主管部门的要求在规定的时间内报送纸质文件目录及电子文档目录。

　　三、档案管理工作