档案馆馆长述职述廉报告
时间：2021-09-11 来源：博通范文网 本文已影响 人 
20 × 年述职述廉报告
我于 20×年元月 23 日开始担任档案馆馆长， 2 月 28日兼任信息系统党总支书记。一年来的学习工作情况简述如下。
一、思想政治状况
通过参加校、系统中心组学习、领导干部专题培训、领导干部在线学习、支部活动以及业余时间读书看报看电视等多途径、多形式政治理论学习活动，对党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神有了进一步的理解，理想信念更加坚定，“四个意识”进一步增强，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，已经成为我的思想自觉和行动自觉。尤其是对党的十九大报告中指出的：“坚持党对一切工作的领导。党政军民学，东西南北中，党是领导一切的。”有了较为深刻的理解和认识，深感兼任信息系统党总支书记绝不是一项务虚的工作，内涵丰富，责任重大。工作中，能够坚决执行校党委校行政的决策决定，能够结合本系统、本部门工作实际贯彻校二次党代会精神。
二、履行岗位职责情况
在履行档案馆馆长职责方面，主要做了九个方面的工
作：一是拜兄弟院校同行和馆内各位馆员为师，全力熟悉各类档案管理业务；二是起草制定七项内控制度，全面完善了档案馆考勤、公章、资产、经费、会议、考核等事项的管理；三是修订了档案馆简介、各岗位职责和档案查借阅、保密、库管等制度，并亲自设计悬挂上墙版式；四是主持改版了档案馆网页并亲自承担平时维护和信息发布任务；五是在充分调研的基础上，适应学校机构改革和人员调整，全面修订了49 个二级单位文件材料的归档范围，建立完善了兼职档案员队伍并进行了首次业务培训；六是部署安排教学类、科研类、声像类档案资料从行政楼一层库房移库至子夏楼十一层；七是进一步改进人事档案管理，建立健全了人事档案管理制度，汇编了干部人事档案文件，制定了有关二级单干部人事文件材料归档目录和归档流程，重新设计干部人事档案盒标识签，安排科级以上人员档案材料的查遗补缺，配合省委巡视组和省委组织部干部任用专项巡视以及校史编纂办公室查阅有关人员档案，配合党委组织部调整干部查档等等；八是进一步改进了学生档案的材料归档工作，将学生高中档案材料和团员档案纳入归档范围；九是参与编写了校志的部分内容；十是全面加强档案馆安全消防工作，印制《档案馆安全消防周检日查登记表》，同各岗位工作人员签订安全消防工作责任书。
在履行信息系统党总支书记职责方面，主要开展了以下工作。组织选举了出席学校第三届“双代会”的代表；召开了信息系统一届一次教工大会，选举产生了信息系统分工会
委员会；在两次组织安排四个基层党支部的支委选举工作的基础上，召开了信息系统总支委员会选举党员大会，选举产生了信息系统第一届党总支委员会；完成了图书馆业务部室调整和部室主任推荐工作；部署安排了 7 次信息系统中心组学习教育活动和 5 次支部主题党日活动；具体安排了党的十九大、全国“两会”、全国思想政治工作会议、全国教育大会、国家纪念改革开放 40 周年大会、省十一届六次全会、校二次党代会、校三届“双代会”、校教学工作会议、校本科教学审核评估推进会等会议精神的传达学习和贯彻；组织安排 5 次扶贫结对帮扶进户活动；具体组织安排了“六个围绕、一个加强”、专项整治腐败和不正之风、“扫黑除恶”专项斗争、开展肃清腐败流毒影响、“12.4”国家宪法日主题宣传教育等工作；高度重视意识形态工作，定期研判，发现问题及时处置，保证马克思主义主流意识形态在信息系统占主导地位；全面加强思想政治工作，不断深化“三全育人”；全面落实党风廉政建设，严防“四风”反弹，保证本系统风清气正；支持指导信息系统分工会开展工作，努力提高服务水平；组织主持系统党总支民主评议党员和组织生活会，等等。
三、特色亮点工作
全面加强档案馆“三基建设”，为档案馆馆员业务学习提供抓手，为档案馆各类档案管理提供制度保证，为档案馆各类档案管理提供工作标准和工作流程。亲自选编了运城学院档案馆基础工作之一《档案法律法规制度汇编》和之二《干
部人事档案文件汇编》，亲自修订完善全院 49 个二级单位文件归档范围并编印形成了运城学院档案馆基础工作之三《运城学院文件材料归档指南》，学校综合档案、干部人事档案和学生档案的归档工作有章可依、有案可查。运城学院档案馆基础工作之四《运城学院档案管理工作制度汇编》基本编写完成，这本资料包括学校关于综合档案、干部人事档案、学生档案、重大活动档案的管理办法，同时收录档案馆内控管理制度、各岗位工作职责、各岗位工作标准以及工作流程图、管理表格。
四、廉洁自律情况
能够严格执行“八项规定”，没有违规操办个人家庭喜庆事宜；没有公款吃喝、公车私用、超占办公用房、铺张浪费情况。没有出入过娱乐场所。没有贪图安逸、工作时间无所事事现象。能够如实向组织报告个人重大事项；能够严格遵守上班纪律，按时上下班，外出能够按程序履行请假手续。
五、存在的主要问题
一是学习不够。政治学习系统性不够，在弄懂弄通上下功夫不够。业务学习不够深入，仅停留在宏观管理层面，各类档案的具体管理业务知识还限于浅尝辄止。
二是开拓创新不够。档案管理已落后于数字化管理的趋势，仍满足于传统的纸质管理。基层支部组织建设满足于常规化一般建设，争优创先意识不够强。
三是担当作为不够。管理工作中不时有求稳怕乱思想作怪。
博物馆馆长述职述廉报告
在市委、市政府的正确领导下，本人以“三个代表”的重要思想和十七大精神为指导，带领单位同志，以认真负责的态度，勇于开拓的创新意识，严于律己的顽强作风，乐于吃苦的奉献精神，在思想、组织、作风建设等方面做了积极的努力和探索，保证了党和政府各项方针政策的落实，有效开展了各项工作。现将本人在履行岗位职责和廉洁自律方面的主要情况汇报如下：
一、加强学习，提高政治思想觉悟
始终保持坚定的政治信念，较高的政策理论水平、专业知识水平。多年来，始终重视加强学习，不断提升自我。做到了舍小家、顾大家，一心扑在工作上；树立了干事创业的信念，体现了爱岗敬业、无私奉献的精神，带起了一支任劳任怨、团结拼搏、职业素养很高的队伍。
二、兢兢业业，认真履行岗位职责
一个团结有力的工作团体，是搞好一切工作的基础。随着工作的深入开展 ，单位职工队伍的素质也不断提高，班子的凝聚力和号召力显著增强，带动了各项工作很好的开展，单位呈现出了团结和谐、积极向上、扎实工作的良好局面，极大地促进文博事业全面发展。作为单位的带头人，我起到了模范带头作用，做到了爱岗敬业、创优争先，树立了以单位为家的思想，按时上下班，按时值班，特别是节假日值班，做到了认真负责；热爱本职工作，认真学习钻研业务，圆满完成了各项工作任务。
三、艰苦奋斗、无私进取，开创文博事业的新局面
作为文博事业的领头人，我始终全心全力引导和呵护这项事业，不断创造着新的成绩。 2007年第三次全国文物普查全面启动以来，按照上级部署，我具体组织领导ＸＸ市“三普”工作，并在工作实践中确立了“全民动员、三级联动、重点突破、科学推进”的工作思路。在实地调查中，我亲力亲为，每天与普查队员们一起爬高坡，淌河流，风餐露宿，沐风栉雨。两年多的时间里，每天工作都在10小时以上，日均徒步考察达20多公里。创造了“精益求精、争创一流、吃苦耐劳、无私奉献”的普查精神。
四、严以律己，时刻做到廉洁勤政
严于律己，谨言慎行，自觉接受监督，除了做廉洁自律的表率外，还抓好党风廉政建设责任制的落实，做好职责范围内的反腐倡廉工作。
（一）、认真贯彻落实党风廉政建设责任制，加强党风廉政建设，从抓反腐倡廉宣传教育着手，增强党员干部拒腐防变能力，重点是对党员干部加强了思想信念和廉洁从政的教育，使全体职工，今年无违纪违规事件发生。
（二）、遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，从加强党的作风建设为重点，进一步抓了党员干部的廉洁自律工作。
（三）按照上级要求，严格执行了领导干部报告个人有关事项的各项规定。
（四）认真贯彻厉行节约的若干要求，从严从紧，切实把有限的经费用在文博事业的发展，着重抓了财务制度的完善和财经纪律的深入贯彻，以制度管人，增强了单位全体干部廉洁从政的意识。
（五）我始终注重加强思想道德建设，严格区分“单位”、“家庭”这两笔账。
（六）按时召开组织生活会和党内民主生活会，认真开
展了批评与自我批评，增进了团结，增强单位党支部的战斗力和凝聚力。
存在的问题和不足
今年以来，我做了较多工作，取得了一定成绩，但距离市委、市政府的要求，还有不小差距，平时忙于业务工作，对党建工作学习研究不够深入，对自己和同志们在学习和工作中的要求标准不够。
改进工作思路及措施
一、带头搞好理论学习，提高自身的政治思想素质。认真学习十七大精神，努力用科学发展观知道自己的言行，不折不扣的贯彻执行党的路线方针政策；坚定理想信念，自觉自愿、尽职尽责、满腔热情地为党的事业而奋斗；牢固树立宗旨观念，充分体现公产党员的先进性，牢固树立群众观点，坚持执政为民，把实现人民群众的利益作为一切工作的出发点和落脚点，切实解决事关群众切身利益的实际问题。二是切实抓好组织建设，搞好支部规范化建设，党务工作者和党员队伍的建设，夯实基础。充分发挥党组织的战斗堡垒作用，充分发挥党员的模范带头作用。三是求真务实、干事创业，踏踏实实的做好文博事业，使工作的效果体现在踏踏实实的工作之中。四是廉洁自律，保持公仆本色。我要不断加强 党性修养，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，努力从思想到行动、从大事到小节，全方位筑牢拒腐防变的堤防，永保共产党员的蓬勃朝气和浩然正气。
主题突出，让人一目了然。
大气从容，有大局观。
