扶贫办推进依法治县2020年工作总结
时间：2021-08-15 来源：博通范文网 本文已影响 人 
根据《中共县委全面依法治县委员会2020年工作要点》确定的目标任务，我局推进依法治县领导小组办公室高度重视，并对2020年度推进依法治县工作进行了认真梳理，现将2020年度工作总结汇报如下：
奋力夺取了疫情防控和经济社会发展阶段性“双胜利。一是切实稳定就业。扎实开展免费健康服务、“春风行动”、就业援助、网络招聘会、技能培训、政策宣传等工作，帮助400余名农民工有序安全复工务工；
针对因疫情无法返岗、外出务工等重点群体安置应急性公益性岗位217人（其中贫困劳动力48人），开展职业技能培训18期809人（其中贫困劳动力223人），积极争取专项资金1000万元用于开发生态公益性岗位；
二是有序复工复产。制发《新冠肺炎疫情防控期间有序推进项目开工复工的指导意见》，精简方案申报审批，严格人员进场管控，规范企业场所管理，加强保障服务、开辟绿色通道，有序推动350余家企业复工复产，妥善解决500余名贫困劳动力就业问题；
三是深化消费扶贫。利用省州展会、对口援建订单、阿里巴巴“1688”电商平台、拼多多直播带货等渠道，销售扶贫农副产品，着力解决产品销售问题，着力完成疫情“零输入”，有序恢复经济社会发展秩序。
在县委的统一领导下，为实现“川青甘交界地区区域发展先行县”的目标。我局成立了以局长赵林同志为领导小组组长，副局长祁毛军、张川林为副组长，全局干部职工为成员的推进依法治县领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在局办公室，负责推进依法治县日常工作。一是完善普法组织机构，明确普法目标责任。结合我局实际，制定推进依法治县长远规划和2020年度计划，分解责任，明确时限，确保全年工作落实，形成了主管领导亲自抓、分管领导具体抓、其它领导配合抓的齐抓共管工作格局；
二是坚持问题导向，强化工作整改。针对在我局推进依法治县中存在的问题要查漏补缺，及时整改，找出薄弱环节；
三是持之以恒，强化工作推进。依法常态化治理工作现在还在路上，要根据各自的工作情况有序有力结合各自职能工作有序推进。
依法进行农牧民夜校培训，对农民群众入学参训情况实行积分制，推行台账管理，实行量化记录，每参加1次计1分，定期评比、集中公示。突出奖勤罚懒，一是注重激励引导，对参训积极、遵守纪律、主动带学的村民，在扶贫贷款发放、惠民政策落实、富农项目安排、产业发展扶持、创业技能扶助、党员评先评优等方面优先安排、倾斜支持，形成人人爱学习、家家比进步的厚重氛围。二是扎实推进产业扶贫，促进贫困群众增收。立足资源优势，坚持以“农业增效、农民增收、农村发展”为目标，按照“生态一产、绿色二产、现代特色三产”的发展思路，遵循“宜药种药、宜蔬种蔬、宜粮种粮、宜草种草”的原则，坚持“试验示范、推广致富”发展步骤和“公司+基地+农（牧）户”发展模式，大力发展生态农牧业、绿色工业、特色旅游业和现代商贸物流业，完成青稞基地、食用菌基地等项目建设任务，加快推进生态产业加工园和农畜产品冷链批发市场建设，不断延伸产业链条，增加产业附加值，助农增收。三是扎实推进能力扶贫，提升贫困群众自我脱贫能力。牢固树立提高农牧民群众素质和能力是根本治贫之策，扎实开展农村劳动力转移培训和缝纫、电焊电工、摩托车维修实用技术培训，全面推行小额担保贷款等措施，认真开展就业指导和服务，积极鼓励和引导群众外出务工就业，切实帮助贫困群众自主创业就业。三是扎实推进生态扶贫，提高可持续发展能力。坚持把扶贫开发与生态建设、环境保护相结合，既要金山银山，更要绿水青山，实现加快发展与生态建设良性互动。着力改善生态环境，切实增强可持续发展能力。
一是加强《县依法治县2019年工作要点》的宣传教育。同时进行法律培训。按期召开《宪法》学习专题培训会，全面开展领导干部学法用法考试突出“关键少数”示范引领作用。进一步推进“两学一做”学习教育，增强广大党员干部的纪律和规矩意识，加强纪律建设，把全面从严治党的要求落实到实处。二是立足我县“五化建设”，强力推进法治扶贫工作。紧紧围绕贫困群众的实际需要，积极提供优质高效的法律服务，真正使贫困群众感受到温暖、公平和正义。做到法治宣传规范化、法律援助便捷化、公正流程简洁化。三是依托网络，借助媒体，营造普法氛围。结合“两联一进”工作，走村入户进行政策宣讲，将普法内容、活动形式、取得的效果及群众关注的法律热点通过微信网络平台进行交流。做到不断完善普法网络建设，为网民提供高质量的法制新闻和法律服务。表彰年度普治信息工作先进单位和个人，将综治、维稳和依法治理工作与本职工作相结合。
在县委、县政府推动法治政府建设的正确指导下，我局在推进依法治县工作中虽取得了较好的效果，但也还存在一些不足：一是工作机构不健全，缺乏法治工作专职专业人员；
二是法治体制还需进一步完善，工作措施落实进度缓慢，监督检查职能体系有待强化；
三是干部职工整体法治素养不高、对法律知识的认识还有待提高，对法治信息的敏感度不够高。四是依法治县工作业务培训次数较少，针对普法人员专业培训不够，业务专业水平有待提升。
围绕国家治理体系和治理能力现代化建设创建工作，提高全局领导干部运用法治思维和法治方式推动发展、深化改革、化解矛盾、维护稳定的能力，提高我局推进依法办事能力和法制化管理能力。增强全局干部职工法制观念、提高法律素质。
1.不断完善依法治县、依法治理制度。
2.加强干部队伍学法用法，确保推进依法治县常态化建设。
3.做到“公正、公平、公开”建立信心公开制度和依法公开信息，提高办事能力。
4.全面加强社会管理综合治理、平安创建规范有序。
5.按照“谁执法，说普法、谁主管、谁普法”的要求，充分发挥主体作用，大力开展法治宣传。
2020年推进依法治县工作总结
按照XX县依法治县领导小组办公室《关于印发XX县2020年度依法治县工作目标绩效考核细则的通知》(宝法组〔2020〕2号)，我局结合单位实际开展了自查自评工作，现将自查工作总结报告如下。
一、加强组织领导，落实法治责任
(一)强化组织领导。成立推进依法治县工作领导小组，按照法治建设一岗双责要求，建立一把手负总责，分管领导具体抓，职能股室负责人各负其责共同抓，全体干部职工积极参与的齐抓共管工作格局。领导小组切实把推进依法治县工作纳入重要议事日程，召开专题会议研究部署，并定期听取汇报，及时研究解决推进工作中的实际问题。
(二)强化宣传，营造浓厚氛围。以《扶贫移民信息》、《脱贫攻坚简报》、《政府外网》为载体，以《雅安日报》、《北纬网》、《四川扶贫与移民》、《四川老区》等为平台，以扮靓2辆公交、行业电子显示屏等为固定宣传阵地，形成了电视上有影、广播里有声、报纸里有文、网络上有字、杂志上有专栏的良好局面，激发了全社会关心扶贫、支持扶贫、参与扶贫的能动力，营造了依法扶贫、依法移民的浓厚法治氛围。
(三)提升素质，提升干部职工法治能力与水平。
1、精心组织，搭建平台。为确保推进依法治县工作取得实效，我局结合扶贫移民工作实际，制定并印发了《2020年法治宣传教育工作计划》、《2020年领导干部集体学法计划》、《2020年领导干部讲法计划》，《2020年法律进机关工作方案》、《2020年法律八进实施方案》等，将法治宣传教育纳入了今年扶贫移民重点工作，作为对股(室)和单位目标考核的重要工作内容，切实做到了法治宣传教育与扶贫移民中心工作同安排、同部署、同落实、同考核。同时，购买了相关扶贫移民法律政策书籍、订阅报刊杂志等500余册，建立单位职工图书阅览专架，为干部职工学法用法搭建了良好的学习平台。
2、加强机关内部管理，建立健全各项工作制度，推进法治建设规范化、常态化。制定了《七五普法考核奖励办法》、《干部职工学法制度》、《领导干部学法制度》、《领导干部会前学法制度》、《扶贫移民局法律顾问工作规则》等3类30项项工作制度，以制度为约束，规范干部职工法治行为;编制了《XX县扶贫移民局大中型水电工程流程图》、《扶贫开发工作流程图》、党务政务公开，干部去向公示等制度，实行扶贫移民工作流程公开透明，接受社会监督，方便群众办事，提升政务服务质量;建立公务员理论法规学习、公务员年度考核、法律进单位工作台账，签订了干部职工依法行政工作目标责任书，推进法治体系建设规范化、常态化。
3、认真落实谁执法、谁普法工作机制。以三月法制宣传月、1017全国扶贫日、124国家宪法日、走基层、春风行动暨扶贫专场招聘会、XX县2020脱贫攻坚、关爱同行职工自愿服务首场活动为载体，掀起学习宣传《四川省农村扶贫开发条例》、《雅安市新村聚居点管理条例》、《四川省大中型水电工程移民条例》等法律法规知识宣传热潮，提高移民群众依法移民、脱贫攻坚法治扶贫意识，为保障扶贫移民群众合法权益、打好扶贫开发脱贫攻坚营造了良好的法治氛围。
4、以创建市级学法用法示范单位为契机，加强机关法制文化建设。一是继续推进市级学法用法法示范单位创建活动，以扶贫、移民安置、后期扶持业务股(室)为基础，培养单位的法制宣传骨干。印发了《四川省农村扶贫开发条例》1500册、《四川省脱贫攻坚督查手册》200册，促进了全县法治扶贫五个一活动深入开展;二是落实专人管理单位政府外网、微博等平台管理，及时发布扶贫移民相关工作、重大法律法规信息。三是建立学法用法宣传专栏1个，适时更换宣传内容;因地制宜打造机关法制文化，将机关重要工作制度、扶贫移民法律法规、文明礼仪、道德规范要求等规范上墙，让机关干部职工随时有法可学，在潜移默化中增强法制意识，彰显了机关普法工作特色。
二、规范单位行政行为，依法履行单位职能职责
认真落实重大事项议事决策制度。完善行政决策程序，对政府交办涉及全县扶贫移民发展的重大决策事项以及专业性较强的决策事项，广泛征求法律顾问、相关单位、部门意见建议，并组织专家进行必要性和可行性论证。
准确定位职能职责。准确定位脱贫攻坚牵头部门、综合部门职能职责，发挥了三个重要作用：一是发挥参谋助手作用。科学运用走基层、调查研究、督促检查、工作指导取得的成果，常请示，勤汇报，为县委政府决策提供科学依据;二是发挥综合协调作用。指导相关部门和乡(镇)，科学编制十三五脱贫攻坚规划和14个贫困村脱贫规划，完成2020年20个扶贫专项和14个贫困村年度脱贫计划，为6个贫困村村摘帽、608人贫困对象户脱贫提供了项目、资金支撑。
注重学法的针对性。我们重点学习了党的十八、十九大以及省市县各级会议精神;深入学习了《四川省农村扶贫开发条例》、《四川省大中型水利水电工程移民条例》、《中国农村扶贫开发纲要》、《四川省农村扶贫开发纲要(201X-2020年)》、《习近平关于扶贫开发论述摘编》等有关扶贫移民的重大方针政策，切实提高机关干部职工对扶贫移民政策的理解与执行能力，提高依法实施扶贫移民管理、运用法律手段解决问题、调解纠纷、推进扶贫移民改革的能力。
加强其他法律法规学习。一是学习宣传社会治安综合治理、突发事件应急管理、信访、投诉、调解等相关法律法规，提高依法预防和化解矛盾纠纷的能力，维护扶贫移民社会稳定;二是学习《行政诉讼法》、《行政处罚法》、《行政许可法》等行政法律，切实提高依法行政的能力与水平;三是深入开展反腐倡廉法治宣传教育，加强刑法、公务员法、审计法和廉政准则等相关法律法规和党纪条规的学习宣传，不断提高领导干部廉洁自律的自觉性。
三、多措并举，确保移民群体稳定
建立健全信访工作五个一工作台账，对6件重大移民信访案件实行领导包案制度，做到移民信访、纠纷调解对象宣传教育、人人见面全覆盖，实现无集体道省进京非访事件发生，扶贫移民社会和谐稳定。
四、坚持依法行政，推进以法治县工作取得显著成效
1.树立了扶贫移民干部队伍良好形象。通过开展学法用法示范机关创建活动，局党组严格遵守三重一大管理办法，进一步做到了依法办事;机关内部管理严格规范，全局依法行政、依法扶贫依法移民工作有力有效开展，树立了风清气正的扶贫移民干部队伍良好形象。
2.各项工作取得显著成效。转角色、强职能，大力提升脱贫攻坚统筹协调、排兵布阵能力，积极适应、主动工作，脱贫攻坚工作实现由单兵突进向集团作战的全面转变，工作格局实现由我们做事到共同做事的显著转变。由扶贫移民局主要牵头的脱贫攻坚、移民安置两个领导小组办公室各项工作取得显著成效。
3.全面完成年度脱贫攻坚目标任务。按照省市统一安排进行动态调整，锁定建档立卡贫困户1166户3728人，实现扶贫对象精准率100%。通过对扶贫对象户脱贫、贫困村村退出回头看、全覆盖督查和点球式督促整改落实等措施，全面完成6个贫困村村退出，608人贫困人口户脱贫省、市、县下达2020年脱贫攻坚目标任务。
对于作者完全给不出差评。
一点生搬硬套的感觉都没有。
