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    模拟商务谈判大赛策划书文档

    时间:2020-12-17 来源:博通范文网 本文已影响 博通范文网手机站

    商务谈判是指不同的经济实体各方为了自身的经济利益和满足对方的需要,通过各种方式,把可能的商机确定下来的活动过程。下面是小编整理的关于模拟商务谈判大赛策划书,欢迎阅读.

    模拟商务谈判大赛策划书1

    一 、谈判主题

    从内蒙古外经贸集团分流,成为新公司主要管理人,成为其股东

    二、 谈判团队人员组成(甲方:迎岚方 乙方:内蒙古外经贸集团) 主谈:迎岚 决策人:
    技术顾问 法律顾问

    三、谈判前期准备

    我方(迎岚方)在内蒙古自治区经贸集团总公司财务处工作了几十年,对内蒙古的经济发展状况、人文环境、资源优势等方面情况有着比较深刻的了解。乙方(内蒙古贸易集团总公司)是1996年在我国政企脱钩的大形势下,从内蒙古外经贸厅分离出来的。原外经贸系统的十余家子公司和十余家驻外办事处由集团总公司统一管理。集团总公司共60余人,多数是原内蒙古外贸厅业务处的工作人员。4年来,公司仍脱离不掉过去行政管理的思维模式,业务发展也无大起色。近来,集团总公司进行改革的一个主要措施就是指导下属公司进行减员分流,股权重组。四、双方优劣势分析 我方优势:1、迎岚已对羊绒制品市场进行了比较详细的市场调研,并构思了市场营销方案,在产品目标对象、营销渠道和营销方式等方面都有了比较清晰的计划;2、迎岚在管理方面很有能力,有干事业的决心和信心;

    3、谈判结果对迎岚的风险较小,即使不成功,迎岚先生也能得到集团总公司下岗分流的其他优惠政策。

    我方劣势:

    1、自有资金较少 2、行业经验较少 对方优势:

    1、具有决定的权力;

    2、可能对这个谈判兴趣不高 对方劣势:

    1、缺乏现代企业管理的经验 2、缺乏职业经理人 四、谈判目标 我方目标:

    1、理想目标:从内蒙古外经贸集团分流,要求得到D公司35%的股权,成为公司的主要管理人员。

    2、最低目标:要求得到20%的股权,成为公司的主要管理者。

    对方目标:

    1、继续收取管理费,具体数额从25万元上升为30万元 2、人员分流

    五、具体方案与策略 1、开局:

    方案一:感情交流式开局策略:通过谈及双方合作情况形成感情上的共鸣,把

    对方引入较融洽的谈判气氛中

    方案二:采取进攻式开局策略:营造低调谈判气氛,强烈指出对方缺乏现代企业管理的经验和职业经理人,以制造心理优势,使我方处于主动地位拒绝对方提出继续收取管理费,具体数额30万元的对策:

    1)借题发挥的策略:认真听取对方陈述,抓住对方问题点,进行攻击、突破2)法律与事实相结合原则:提出我方法律依据,并对管理费具体数额进行剖析,对其进行反驳 2、中期阶段:

    1)红脸白脸策略:由两名谈判成员其中一名充当红脸,一名充当白脸辅助协议的谈成,适时将谈判话题从控股份额多少转到D公司主要管理人员分配及长远利益上来,把握住谈判的节奏和进程,从而占据主动

    2)层层推进,步步为营的策略:有技巧地提出我方预期利益,先易后难,步步为营地争取利益

    3)把握让步原则:明确我方核心利益所在,实行以退为进策略,退一步进两步,做到迂回补偿,充分利用手中筹码,适当时可以用管理费来换取更多股权4)突出优势: 以资料作支撑,以理服人,强调与我方协议成功给对方带来的利

    益,同时软硬兼施,暗示对方若与我方协议失败将会有巨大损失;

    5)打破僵局: 合理利用暂停,首先冷静分析僵局原因,再可运用把握肯定对方行式,否定方实质的方法解除僵局,适时用声东击西策略,打破僵局。

    3、休局阶段:如有必要,根据实际情况对原有方案进行调整

    4、最后谈判阶段:

    1)把握底线: 适时运用折中调和策略,把握严格把握最后让步的幅度,在适宜的时机提出最终报价,使用最后通牒策略

    2)埋下契机:在谈判中形成一体化谈判,以期建立长期合作关系

    3)达成协议:明确最终谈判结果,出示会议记录和合同范本,请对方确认,并确定正式签订合同时间

    模拟商务谈判大赛策划书2

    一 、谈判主题

    解决服装布料延期交货索赔问题,维护双方长期合作关系

    二、 谈判团队人员组成

    组长:

    演讲

    主谈:
    ,公司谈判全权代表;

    辅谈:

    决策人:
    , 负责重大问题的决策;

    技术顾问:
    ,负责技术问题;

    法律顾问:
    ,负责法律问题;

    策划:

    三、双方利益及优劣势分析

    对方核心利益:

    1、要求我方尽早交货

    2、维护双方长期合作关系

    3、要求我方赔偿,弥补对方损失

    我方利益:解决赔偿问题,维持双方长期合作关系

    对方优势:

    1、红牡丹公司占有国内NM类布料市场1/3强的份额,我方与对方无法达成合作将造成巨大损失

    2、我方属于违约方,面临与众多签约公司的相关谈判,达不成协议将可能陷入困境

    对方劣势:

    1、在法律上有关疫情属于不可抗力范围,这点对我方极为有利,我方可据此拒绝赔偿

    2、红牡丹公司NM类布料供应短缺,影响恶劣,迫切与我方合作,否则将可能造成更大损失

    我方劣势 1、我方延期交货对我公司将带来利润、名誉上的损失

    我方优势:
    1、法律优势:有关疫情属于不可抗力的规定

    2、我方根据合同法,由不可抗力产生的延迟交货不能使用处罚条款

    四、谈判目标

    1、 战略目标:体面、务实地解决此次赔款问题,重在减小损失,并维护双方长期合作关系

    原因分析:让对方充分明白尽快交货远比要求我方赔款重要,对方迫切要求维护与我方的长期合作关系

    2、 赔款目标:

    报价:①赔款:20万元

    ②交货期:5月20日

    ③优惠待遇:在同等条件下优先供货,并在此次合作中让利5%(趋于成本价)

    底线:

    ①同意对方的赔款300万元,我方承认错误,挽回我公司的名誉损失

    ②尽快交货以减小对方损失

    ③对方与我方长期合作

    五、程序及具体策略

    1、开局:

    方案一:感情交流式开局策略:通过谈及双方合作情况形成感情上的共鸣,把对方引入较融洽的谈判气氛中

    方案二:采取进攻式开局策略:营造低调谈判气氛,强硬地指出我方因为FD型肺炎疫情导致NM布料延期交货,为“不可抗力”并有权不赔偿你开出的600万元的罚款,以制造心理优势,使我方处于主动地位

    对方提出质疑“疫情”属于不可抗力的规定拒绝赔偿的对策:

    1、借题发挥的策略:认真听取对方陈述,抓住对方问题点,进行攻击、突破

    2、法律与事实相结合原则:提出我方法律依据,并对罢工事件进行剖析

    对其进行反驳

    2、中期阶段:1、红脸白脸策略:由两名谈判成员其中一名充当红脸,一名充当白脸辅助协议的谈成,适时将谈判话题从“服装布料延期交货赔偿”事件的定位上转移交货期及长远利益上来,把握住谈判的节奏和进程,从而占据主动

    2、层层推进,步步为营的策略:有技巧地提出我方预期目标,先易后难,步步为营地争取利益

    3、把握让步原则:明确我方核心利益所在,实行以退为进策略,退一步进两步,做到迂回补偿,充分利用手中筹码,适当时可以退让赔款金额来换取其它更大利益

    4、突出优势: 以资料作支撑,以理服人,强调与我方协议成功给对方带来的利益,同时软硬兼施,暗示对方若与我方协议失败将会有巨大损失

    5、 打破僵局: 合理利用暂停,首先冷静分析僵局原因,再可运用把握肯定对方形式,否定对方实质的方法解除僵局,适时用声东击西策略,打破僵局

    3、休局阶段:如有必要,根据实际情况对原有方案进行调整

    4、最后谈判阶段:

    1、 把握底线,:适时运用折中调和策略,严格把握最后让步的幅度,在适宜的时机提出最终报价,准备最后通牒

    2、 埋下契机:在谈判中形成一体化谈判,以期建立长期合作关系

    3、 达成协议:明确最终谈判结果,出示会议记录和合同范本,请对方确认,并确定正式签订合同时间

    六、准备谈判资料

    相关法律资料:

    《中华人民共和国合同法》、《国际合同法》、《国际货物买卖合同公约》、《经济合同法》

    《民法通则》《联合国国际货物销售合同公约》

    备注:

    所谓不可抗力,在我国《民法通则》上是指“不能预见、不能避免和不能克服的客观情况”。

    联合国《国际货物买卖合同公约》规定:不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。

    七、 制定应急预案

    双方是第一次进行商务谈判,彼此不太了解。为了使谈判顺利进行,有必要制定应急预案。

    1、 我方承认违约,愿意支付赔偿金,但对600万元表示异议

    应对方案:就赔款金额进行价格谈判,运用妥协策略,换取更长的交货期、达到互利共赢。

    2、对方使用权力有限策略,声称金额的限制,拒绝我方的提议。

    应对:了解对方权限情况,“白脸”据理力争,适当运用制造缰局策略,“红脸”再以暗示的方式揭露对方的权限策略,并运用迂回补偿的技巧,来突破缰局;易于用声东击西策略。

    3、对方使用借题发挥策略,对我方某一次要问题抓住不放。

    应对: 避免没必要的解释,可转移话题,必要时可指出对方的策略本质,并声明,对方的策略影响谈判进程。

    4、若对方坚持在理赔上不作出任何让步,且在交货期上也不作出积极回应。则我方先突出对方与我方长期合作的重要性及暗示与我方未达成协议会带来的同行业负面效应。

    模拟商务谈判大赛策划书3

    一、谈判双方公司背景

    (我方:舒婷网络集团;乙方:清华同方责任有限公司)

    我方(甲方):

    舒婷网络集团成立于年,是一家游戏网络运营集团,董事会主席兼ceo牛舒婷、以及其它5名个人股东(大多数为舒婷网络董事和权益股东),创建了现在的舒婷网络集团,它与的巨人网络集团有过合作,在中国地区是一个覆盖面广、很有影响的网络集团之一,全国500强企业之一。

    乙方:

    同方股份有限公司是由清华大学控股的高科技公司,于1997年6月成立并在上海证券交易所挂牌交易,股票代码600100。年清华同方位列“中国电子信息企业500强”第23位,是中国政府重点支持的电子百强企业。

    清华同方以自主核心技术为基础,充分结合资本运作能力,创立了信息技术、能源与环境、应用核电子技术、生物医药四大产业。

    在信息产业中,清华同方致力于应用信息系统、计算机系统和数字电视系统领域的技术创新与产品开发,为电子政务、数字家园、数字城市、数字教育、数字传媒等行业提供全面解决方案和成套设备。目前,清华同方在计算机产品、重大行业信息化、数字教育资源、数字电视等领域已具有国内的技术实力和市场份额。

    在能源与环境产业中,清华同方在人工环境、能源环境、建筑环境和水环境等业务领域,以烟气脱硫、垃圾焚烧、水处理、空气调节等核心技术为基础,专业从事能源利用与环境污染控制工程、人工环境工程,并在大中型空调设备方面具有显著优势。

    在应用核电子技术产业中,以电子加速器、辐射成像、自动控制、数字图象处理技术为核心的系列产品,已达到国际先进水平。

    在生物医药与精细化工产业中,生产新型成药、药品中间体、原料药品等多种产品,已成为一家新兴的生物医药高科技企业。

    二、谈判主题

    我方向乙方公司采购100台电脑

    三、谈判团队人员组成

    主谈:牛舒婷,公司谈判全权代表;

    决策人:张新新,负责重大问题的决策;

    技术顾问:王文芳,负责技术问题;

    法律顾问:付美,负责法律问题;

    四、双方利益及优劣势分析

    我方核心利益:

    1、要求对方用尽量低的价格供应我方同方电脑

    2、在保证质量质量问题的基础上、尽量减少成本

    对方利益:用的价格销售,增加利润

    我方优势:

    1、有多方的电脑供应公司可供我方选择

    2、在中国地区是一个覆盖面广、有大较有影响的网络集团

    我方劣势:我方继续这批电脑,迫切与对方合作,否则将可能对公司造成更大损失

    对方优势:对方的电脑品牌在国际上声誉较好,且与其合作的公司较多。

    对方劣势:属于供应方,如果完不成谈判,可能损失以后合作的机会。

    五、谈判目标

    战略目标:1、和平谈判,按我方的采购条件达成收购协议

    ①报价:1000元

    ②供应日期:一周内

    底线:①以我方低线报价元

    ②尽快完成采购后的运作

    六、程序及具体策略

    1、开局:

    方案一:感情交流式开局策略:通过谈及双方合作情况形成感情上的共鸣,把对方引入较融洽的谈判气氛中,创造互利共营的模式。

    方案二:采取进攻式开局策略:营造低调谈判气氛,明确指出有多家供应商竞争,开出1000元的报价,以制造心理优势,使对方处于主动地位。

    2、中期阶段:

    (1)红脸白脸策略:由两名谈判成员其中一名充当红脸,一名充当白脸辅助协议的谈成,把握住谈判的节奏和进程,从而占据主动。

    (2)层层推进,步步为营的策略:有技巧地提出我方预期利益,先易后难,步步为营地争取利益。

    (3)把握让步原则:明确我方核心利益所在,实行以退为进策略,退一步进两步,做到迂回补偿,充分利用手中筹码,适当时可以退让承担运费来换取其它更大利益。

    (4)突出优势:以资料作支撑,以理服人,强调与我方协议成功给对方带来的利益,同时软硬兼施,暗示对方若与我方协议失败,我方将立即与其它的电脑供应公司谈判。

    (5)打破僵局:合理利用暂停,首先冷静分析僵局原因,再可运用把握肯定对方行式,否定方实质的方法解除僵局,适时用声东击西策略,打破僵局。

    3、休局阶段:如有必要,根据实际情况对原有方案进行调整

    4、最后谈判阶段:

    (1)把握底线,:适时运用折中调和策略,把握严格最后让步的幅度,在适宜的时机提出最终报价,使用最后通牒策略。

    (2)埋下契机:在谈判中形成一体化谈判,以期建立长期合作关系

    (3)达成协议:明确最终谈判结果,出示会议记录和合同范本,请对方确认,并确定正式签订合同时间。

    七、准备谈判资料

    相关法律资料:

    《中华人民共和国合同法》、《国际合同法》、《国际货物买卖合同公约》、《经济合同法》

    备注:《合同法》违约责任

    合同范同、背景资料、对方信息资料、技术资料、财务资料(见附录和幻灯片资料)

    八、制定应急预案

    双方是第一次进行商务谈判,彼此不太了解。为了使谈判顺利进行,有必要制定应急预案。

    1、对方不同意我方对报价1000元表示异议

    应对方案:就对方报价金额进行谈判,运用妥协策略,换取在交接期、技术支持、优惠待遇等利益。

    2、对方使用权力有限策略,声称金额的限制,拒绝我方的报价。

    应对:了解对方权限情况,“白脸”据理力争,适当运用制造缰局策略,“红脸”再以暗示的方式揭露对方的权限策略,并运用迂回补偿的技巧,来突破缰局;异或用声东击西策略。

    3、对方使用借题发挥策略,对我方某一次要问题抓住不放。

    应对措施:

    避免没必要的解释,可转移话题,必要时可指出对方的策略本质,并声明,对方的策略影响谈判进程。

    模拟商务谈判大赛策划书4

    (一)前 言

    为了成功举地举办此次体育竞赛,我校(甲方)一直在寻求企业赞助合作。经过初步的接触,目前已经有两家比较合适的公司(乙方:广州怡宝有限公司、广州中顺洁柔纸业有限公司、广州华强制衣实业有限公司)有合作意向。甲方(我方)在和乙方的初次接触中介绍了关于竞赛的策划及组织情况,乙方表示希望双方能进一步深谈并要求我方在正式会晤前,至少提前三天提交给乙方一份赞助合作提案(包括赞助具体形式赞助回报等相关内容,可以参考相关资料。)双方预定在三天后晚上7:30分进行谈判,地点乙方会议室。

    (二)谈判标题

    1、 主题:关于2014年广州地区中职学校学生田径运动会赞助谈判

    2、 谈判项目:2014年广州地区中职学校学生田径运动会赞助。

    3、 谈判主体:

    甲方:广东省林业职业技术学校

    乙方:广东华强制衣实业有限公司

    4、 双方主要简介:

    我方:广东省林业职业技术学校,本届田径运动会承办方,重点中职学校。

    对方:广东华强制衣实业有限公司独立拥有一座新落成的现代花园式标准的工业园,是“ISO9001:2000国际质量标准体系认证企业。”获得“中国质量信用企业AAA级,”“中国品牌建设十大杰出企业”“中国服装行业十大影响品牌”光荣称号。

    5、 双方主要优势:

    我方:环境优美,交通方便,建校历史悠久,设备齐全,国家重点中职学校。

    对方:“华强”是“ISO9001:2000国际质量标准体系认证企业。”获得“中国质量信用企业AAA级,”“中国品牌建设十大杰出企业”“中国服装行业十大影响品牌”光荣称号。

    (三)双方背景分析

    甲方(我方):

    广东省林业职业技术学校创办于1953年,占地780亩,先后被授予文明校园、广州市花园式单位、广东省文明单位等荣誉,是广东省林业中等职业技术学校,林业类、园林类专业是我校与省教育厅共建的重点示范专业。此外,我校还设有会计电算化、旅游管理等18个专业。办校53年来,已培养各类毕业生3万多人。

    我校注重学生的技能培养,实施毕业证与技能证、上岗证等多证书教育,鼓励学生一专多能。近几年的毕业生98%以上持有毕业证和相关专业技能证书,增强毕业生在就业市场的竞争力。

    学校教学人员151人,高级职称56人,中职职称71人。近年来,由我校教师主编、参编的全国通用教材有50多部,在各类正式刊物上发表的论文近200篇。我校主持开发的《中等职业学校园林专业教学指导方案》是教育部《面向21世纪教育振兴行动计划》重点研究课题的成果。

    学校拥有完善的教学生活设施。学生宿舍公寓式,全部配备太阳能热水供应系统,在校学生实行半封闭式半军事化管理,纪律严明,教学管理及学生日常管理均实现信息化。图书馆、标准运动场等硬件设施完善。另拥有36个实验室,现代化多媒体教学系统12间,配备教学电脑600台和光电测距仪、GPS等一批先进教学仪器;建有花圃、苗圃实习基地450亩。图书馆、标准运动场等硬件设施完善。

    乙方:

    广东华强制衣实业有限公司位于广州市萝岗区联合和街龙朱路1号之一。公司独立拥有一座新落成的现代花园式标准的工业园。园区环境优美,景色宜人,实目前广州地区品位的精品工业园。

    华强工业园是十多年来专业生产“华强”牌学生装、制服、运动服以及“彩韵”牌学生放心棉床上用品系列主的现代化管理企业。企业设备先进,技术力量雄厚,员工素质精良,具有较强的设计能力和大规模的生产动力。先拥有日本、德国先进的缝制设备四百多台,员工五百多名,有宽敞明亮的标准的员工宿舍楼六千多平方米,标准的厂总面积一万六千多平方米。年产量达到一百八十万件套。

    企业坚持:“以人为本、科学管理、服务社会”的宗旨,按照目标组织生产。“华强”牌产品连续三年获得国家金奖获得最畅销国产商品金桥奖。是第十三届运动会、第二十七届奥运会中国体育代表团参赛选用产品。是“ISO9001:2000国际质量标准体系认证企业。”获得是“ISO9001:2000国际质量标准体系认证企业。”获得“中国质量信用企业AAA级,”“中国品牌建设十大杰出企业”“中国服装行业十大响品牌”光荣称号。

    (四) 策划案简明摘要

    (一) 谈判动机

    拉取赞助,建立友好合作关系,实现双赢!

    (二) 谈判目标

    目标:人民币 ¥63999元赞助金(冠名费,活动经费等)

    可接受目标:人民币 ¥55000元赞助金(冠名费,活动经费等)

    最低目标:人民币 ¥52000元赞助金(皆做以活动经费)

    (三) 赞助形式

    提供人民币63999元赞助金包括(含全程冠名费和一切活动经费,活动经费如召开新闻发布会、邀请评委、奖金、礼仪工作服、工作餐、场地布置、饮料、奖状、医务需要等等)

    赞助回报

    ● 特别回报:

    1、以赞助企业名称全程冠名2008年广东省广州地区中职学校学生“华强杯”田径运动会比赛。冠名方式为:广州地区中职学校学生“华强杯”田径运动会比赛;

    2、 在派发到各个高校的宣传单张以及选手奖证书、奖杯上都印有赞助企业的名称和标志;

    3、 赞助企业可以使用“2008年广东省广州地区中职学校学生“华强杯”田径运动会比赛”冠名赞助商的名义进行为期一年的商业及非商业宣传。

    ● 荣誉回报:

    1、 邀请赞助企业代表在赛事中致开幕词、以及担任评委和颁奖嘉宾,给予赞助商一定的曝光率;

    2、举行隆重的新闻发布会暨签约仪式,邀请省级领导出席,并授予“广东省广州地区中职学校学生‘华强杯’田径运动会”比赛冠名赞助商称号,并颁发荣誉证书;

    3、 在竞赛进行的全过程,主持人都会特别鸣谢赞助企业。

    ● 媒体宣传回报:

    1、南方日报、中国高新技术产业导报、广州日报、羊城晚报、南方都市报、广东软件杂志社以及广东电视台、南方电视台等新闻媒体都市报道此次竞赛和鸣谢赞助企业。

    ● 广告回报:

    1、 本次竞赛的所有印刷品(包括海报、宣传单、邀请函等)都将出现赞助企业的名称或标志。

    2、 所有本次竞赛的媒体广告都将出现赞助企业的名称或标志。

    3、 竞赛前几天就在学校猪校道拉横幅鸣谢赞助企业,并持续一个星期。

    ● 个性化回报:

    根据项目特点以及企业文化理念量身订做极具有个性化特色的回报。

    (五)谈判议程及相关说明

    (一) 谈判议程

    1 、确定议题 A 价格议题 B回报议题

    C 讨价还价议题 D 细则议题

    2 、双方进场:由主方迎接客方进入会议室,介绍双方人员。

    3 、谈判议程正式开始。

    4 、中场休息。

    5、达成协议。

    (二) 谈判地点及相关人员

    地点:华强制衣实业有限公司会议室

    时间:2008年5月6日晚上7点30分——9点

    谈判人员:甲方(我方)

    郑少伟(校长)

    罗玉萍(副校长)

    张大有(体育教研科科长)

    刘凯(信财部主任)

    陈建鸿(生园部主任)

    潘露茜(校长助理)

    (三) 谈判过程中所运用的策略

    策略一:温暖开局

    见面进入实质内容之前,先寒暄几句,聊几句与合作无关的话题.通过谈及双方合作情况形成感情上的共鸣,把对方引入较融洽的谈判气氛中。

    策略二:把握让步原则

    明确我方利益所在,实行以退为进策略,退一步进两步,做到迂回补偿,充分利用手中筹码,适当时可以退让赔款金额来换取其他更大利益。

    策略三:制造竞争

    罗列与我方要合作的其他供应商。

    策略四:打破僵局

    重新理清谈判的关键问题,冷静应对。

    使出杀手锏,给对方下最后通牒。

    合理利用暂停,首先冷静分析僵局原因,再可运用把握对方行式,否定方实质的方法解除僵局,是时用声东击西策略打破僵局。

    策略五:把握底线

    适时运用折中调和策略,把握严格把握最后让步的幅度,在适宜的时期提出最终报价,使用最后通牒策略。

    策略六:最后通牒

    明确最终谈判结果,给出强硬态度。

    (四) 谈判的风险及效果预测

    1、对方可能会在谈判中凭其优势地位不肯在价格上让步,我方必须发挥自身优势和经销商的身份迫使其做出让步。

    2、谈判中对手可能会对我方采取各种手段和策略,让我方陷入困境,对此我方必须保持头脑清醒,发挥好耐心的优势,冷静而灵活地调整谈判策略。

    谈判效果预测:

    双方以合理条件取得谈判的成功,实现双赢,双方能够友好的结束谈判,获得成功,实现长期友好合作。

    (六 )结束语

    “热忱团结,务虚立异”是我们构和团队的理念,置信我们此次构和在充实的准备下,能取得完竣胜利。

    商务谈判这门实战性很强的课程,一定不能只局限与理论知识的学习,更应该把理论的东西与实战相结合,多抓住些实战的机会锻炼自己的谈判能力,从而达到自己的目标,减少经济成本,赢得利益,成为一个成功的商务谈判人士。

    “真诚团结,务实创新”是我们谈判团队的理念,相信我们这次谈判在充分的准备下,能取得圆满成功。


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