教育整顿机关纪检监察干部学党史个人心得体会范文合集两篇
时间：2021-06-25 来源：博通范文网 本文已影响 人 
无私是奉献之根，奉献是善政之魂，善政是为民之本，为民是清廉之始。让心灵在静谧中纯洁，让意志在奉献中完善，让人格在磨砺中自强，让品德在廉洁中升华。以下是博通范文网小编为您推荐教育整顿机关纪检监察干部学党史个人心得体会范文合集两篇。
机关纪检监察干部学党史心得体会（一）
在集中学习了习近平在浙江“后陈经验”谈访及总书记在浙江期间有关纪检监察工作重要论述摘编后，感受颇多。从十五年前“后陈模式”的村务监督委员会，到现在全国推广的村务监督委员会，这是“后陈模式”上升到“后陈经验”即基层民主监督的过程，也是从实践上升到理论的过程。总书记说，“民心是最大的政治”。基层民主监督制度的建设，目的是保障人民享有更多更切实的民主权利，让人民群众有更多的参与感、获得感。纪检监察机关是政治机关，必须增强政治意识，提高政治能力，坚守人民情怀。要认真贯彻落实习近平总书记重要指示要求，推动监督下沉、监督落地，赋予“后陈经验”新的时代内涵，擦亮新时代“后陈经验”这一张金名片。
一、提升“后陈经验”政治理论站位。
“后陈经验”是基层民主监督的一个缩影，基层民主监督是国家治理能力和国家治理体系现代化的一个环节，要把“后陈经验”上升到习近平新时代国家治理能力和国家治理体系现代化的理论之中去布局、去谋划、去发展。要走出后陈看后陈，“后陈经验”不单单是后陈村的，不单单是白洋街道和武义县的，“后陈经验”是全省的、全国的基层治理示范，它是基层社会治理体系的重要课题，也是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分，要在思想上有这个认识，在理论上有这个站位。
二、赋予“后陈经验”新的时代内涵。
“后陈经验”发展到现在，要从初始的“重硬件”到“重软件”、从“有形”到“有效”进行转变。
●一是推进村级事务的监管制度化规范化。要不断推陈出新、与时俱进，如制定出台村级事务流程32条、开展数字化工作平台建设等，进一步对村级事务流程进行规范，从制度上、流程上堵塞权力运行的漏洞。
●二是加强基层监督能力建设。目前村务监督委员会存在不会监督、不敢监督、不想监督的问题，要完善顶层设计，持续优化履行监督首责的制度体系，练就发现问题、纠正偏差、精准问责的“火眼金睛”，形成数据化精准监督、常态化及时监督、靶向式有效监督的新路子。
●三是试点村主职干部连续任职不超过两届。长期任职的村干部，容易通过长年累月的人情互动，在村委会内部经营各种关系网，形成利益共同体，破坏基层民主监督制度。目前我县所有村社都已经实行“第一书记”委派制和村支书、村主任“一肩挑”的机制，为基层治理提供了更为合理的模式。但是，从过去几年村干部被查处的案件看，任职多年的老支书、名支书最终还是有很多被查处了，晚节不保。特别是“一肩挑”的背景下，为了有效防止基层权力异化，党员干部任职家族化、势力化，可以试点实行村主职干部连任不超过两届等。
三、推动“后陈经验”向各领域拓展延伸。
在规范化制度化的基础上，全域推进“后陈经验”源头治理这一基层治理核心，把这项工作落地落实，形成基层治理的新模式。要坚持问题导向，沿着“国家治理体系和治理能力现代化”的路径和方向，形成新时代“后陈经验”在全县范围内进行推广的统一模式，全面打响“后陈经验”这一金字招牌。
四、对推进不力的严肃追责问责。
在“后陈经验”的推进过程中，要结合“清廉村居”建设等契机，落实好党委管党治党的主体责任和纪委的监督责任，以追责问责为推手，推进各项制度落地见效。目前，全县基层党员干部违纪违法现象仍然突出，重复访、越级访仍时有发生，这与“后陈经验”发源地的定位存在较大差距。要强化从严治党的责任担当，坚持全面从严治党越往后越严的理念，严肃查处一批违纪违法党员干部，为深化发展“后陈经验”、强化“清廉村居”建设提供坚强纪律保障。
机关纪检监察干部学党史心得体会（二）
八项规定“一子落”，作风建设“满盘活”。近期学习了《“习近平在浙江29：习书记在浙江工作时就提出了与‘八项规定’类似的要求”》一文，深有感触。
一、工作贵在平常。
文中提及，“实际上，他在浙江工作期间就已经提出了与“八项规定”类似的要求，当然这些要求也不是一下子就提出来的，而是在调研、考察过程中逐步积累和完善起来的。”这句话体现了日常工作的重要性。对于纪检监察工作来说，派驻监督效果强不强，很重要的是能不能融入日常、抓在经常。如监督授权监督单位落实好党风廉政建设主体责任、利用节庆假日开展正风肃纪检查、开展“清廉机关”建设等，都是日常工作的重要内容。只有通过平时的潜移默化，才能使纪检监察工作入脑入心，做到自觉遵守党纪国法。
二、创新是推动、改进工作的动力。
中央八项规定加强了党的建设，直面时弊，内容具体而实在。通过学习让我了解到，八项规定是习书记在浙江工作时的创新，且“随着时间的推移，内容逐步完善，形成了八条规定”。纪检监察工作同样如此。今年县纪委全会提出了五个工作导向，其中“窗口意识”和“数字理念”，就是逐渐清晰完善、体现创新的具体抓手，是提升派驻监督成效、更好履职尽责的切入点和着力点。
三、好的规章制度需要更好的执行力。
文章提及，“习书记经常下乡，下面的同志当然很高兴，接待上自然也很重视，往往会超出标准。习书记都会明确给以纠正，有时还会相当严肃地进行批评。久而久之，下乡调研活动在吃、住、行上都形成了不少从简从俭的规矩。”身体力行，形成规矩，是我们学习的榜样。中央八项规定执行至今，深得人心，就在于各级有着很好的执行力。有了好的规章制度，如果将之束之高阁，或在执行制度过程中不能自觉担当，那么再好的制度也不过是“空中楼阁”。从中央到地方，从上级党委到每一个基层党组织，规章制度都是具体的而不是抽象的。作为纪检监察干部，更加要有坚决的执行力，使八项规定等规章制度得到更好的落实。
