在2013年医院工作会议暨综合目标总结表彰签订会议上的讲话

在2013年医院工作会议暨综合目标总结表彰签订会议上的讲话

       同志们：
       今天我们在此召开2013工作会议暨综合目标总结表彰签订会议，隆重表彰了2012年度获奖的先进集体和先进个人，与科室签订了2013年综合目标管理责任书，吕院长认真总结了2012年的工作，安排部署了2013年的重点工作。这是新年伊始，我们召开的一次十分重要的会议，对于我们统一思想认识、坚定信心、认清形势、明确任务、全面推进2013年各项工作具有重要的意义。
       2012年，在学校党委和省卫生厅的正确领导下，医院党政领导班子、全院党员干部职工，紧紧围绕建设“国内一流、国际知名”的国家区域精神卫生中心的发展目标，按照医院党委年初制定的工作任务，开拓创新，真抓实干，勤奋工作，无私奉献，医院各项工作总体持续、总体提升，呈现出好的趋势、好的态势、好的气势，步入健康快速发展的新阶段。医院党政领导班子自身建设进一步加强；
学习型党组织学习型医院建设持续推进；
中层干部队伍的综合素质和执行力不断提升；
党支部和党员队伍的凝聚力和模范作用进一步增强；
党风廉政建设和行风建设持续加强；
宣传思想工作有效开展；
医院大局和谐稳定；
医疗服务质量和水平进一步提高，优质护理品牌逐步形成；
重点学科建设、重点实验室建设、人才队伍建设得到加强。医院成为建设中原经济区100张名片；
与一、三附院联合申报的“五年制临床医学人才培养模式改革试点”、“临床医学专业综合改革试点”获批；
正式启动与中南大学联合申报的“卫生行业重大项目”；
顺利完成“863计划”合作项目，该项目研究成果在国际知名学术期刊《自然遗传》杂志发表，影响因子达到36.377，并以此推动学校自然出版指数首次进入我国前100名行列；
发表论文96篇，其中在SCI收录期刊发表论文6篇，核心期刊论文46篇；
聘请中南大学赵靖平教授为“特聘学科带头人”，与加拿大曼尼托巴大学李新民教授签署在院工作协议，引进、培养博士后科研工作站进站人员2人，引进博士研究生2人，新增硕士研究生14人。获得国家自然科学基金项目、河南省“创新型科技团队”各1项；
获评“河南省优秀卫生科技领军人才”、“河南省优秀中青年科技创新人才”、“全国卫生系统先进个人”、“河南省优秀医师”各1人；
综合病房楼奠基并开工建设；
医院财务总收入1.9亿，业务收入1.4亿元，同比增长34.81%；
在职职工人均收入达到6.97万元，增加了1.8万元，同比增长了34.82%。医院的社会效益和经济效益取得了双丰收。
       这些成绩的取得是全院党员干部职工勇挑重担、狠抓落实、努力工作的结果，凝聚着同志们的心血和汗水。借此机会，我代表医院党政领导班子向与会全体中层干部、护士长以及全院广大干部职工表示亲切的慰问和衷心的感谢！向受表彰的综合目标完成先进科室、评先获奖科室和十佳个人表示热烈的祝贺！
       为了提振士气，凝聚人心，鼓足干劲，力争上游，很好完成2013年的各项工作任务，下面我讲几点意见。
       一、高举旗帜，明确方向，把握医院发展新要求
    高举中国特色社会主义伟大旗帜，旗帜就是方向。党的十八大报告勾画了在新的历史条件下全面建成小康社会、加快推进社会主义现代化、夺取中国特色社会主义新胜利的宏伟蓝图，提出了基本公共服务均等化总体实现、社会保障全民覆盖、人人享有基本医疗卫生服务的奋斗目标。报告强调，健康是促进人的全面发展的必然要求，要坚持为人民健康服务的方向，着力为群众提供安全有效方便价廉的公共卫生和基本医疗服务，提高人民群众健康水平。《中原经济区规划》对加快公共卫生服务体系建设，建立健全卫生监督、精神卫生等公共卫生服务网络，加快医疗服务体系建设，推进公立医院改革，提出了明确要求。大政方针已定，发展方向明确，目标要求具体，卫生事业的发展使命更加重大，发展动力更加强劲。全国、全省卫生工作会议更进一步为我们指明了前进方向。我们深受鼓舞，倍感振奋。
       近年来，我院综合实力明显提升，发展的基础比较扎实，但是我们也应看到，医院发展的瓶颈问题亟待破解：一是地处新乡，区位优势不明显；
二是学科发展面临专业单一、缺乏新业务新技术，成果产出转化力度不够、专业分流导致生源不足等新的困难；
三是业务收入较低，工作风险高；
四是人才队伍稳定困难；
五是对外交流与合作较少；
六是发展建设资金紧张；
七是思想不够解放，在引进社会资本合资合作办院方面成效不明显等等。面临新的发展机遇，我们要站在新的历史起点，承载新的梦想和奋斗目标，我们的梦想，就是实现美丽精医，我们的奋斗目标就是建成“国内一流、国际知名”的国家区域精神卫生中心。我们的梦想和奋斗目标就是我们一切工作的出发点和落脚点，更是我们肩负的神圣使命。我们要切实增强机遇意识、忧患意识、发展意识，进一步解放思想，开拓创新，转变方式，着力民生，求真务实，真抓实干，推动医院科学发展新步伐。
       二、抢抓机遇，乘势而上，开启医院改革发展新篇章
    2013年是贯彻落实十八大精神的开局之年，针对今年的工作，医院制定了《2013年工作要点》，已经党委会议研究通过，很快将印发给大家，我这里突出强调今年工作的总体思路和几项重点工作安排。
       2013年工作总体思路是，深入贯彻落实党的十八大精神，进一步加强党建和思想政治工作，按照卫生部、卫生厅、学校工作会议要求，深入开展“三级医院等级评审”、“三好一满意”、“优质护理服务”、“十大指标”考核等活动，抓住关键工作，完善工作措施，统筹做好医、教、研、防、管理、党建、文化建设、党风廉政建设、行风建设、后勤保障等，促进医院各项事业持续、科学发展。
       （一）学习领会党的十八大精神，明确医院发展目标
       贯彻落实党的十八大精神，是今年医院工作的首要任务。要认真学习，深刻领会，把思想和行动统一到十八大确定的医改方向、目标、原则和要求上来，我们要根据《“十二五”期间深化医药卫生体制改革规划暨实施方案》和《卫生事业“十二五”规划》确定医院各项改革任务，并把各项任务细化为年度工作指标，抓好贯彻落实和督导检查，确保各项任务如期完成。
       （二）进一步加强内涵建设和对外拓展工作，促进医院发展战略的实施
       1.进一步做大做强精神科，突出医院的特色和优势。
       要紧紧围绕建成“国内一流、国际知名”国家区域精神卫生中心的奋斗目标，做大做强精神科，积极争取国家和省政府政策和资金支持，用足用活政策和资金，迎接第二周期精神卫生专科医院等级评审，申报卫生部重点专科，申报博士点，要认真落实卫生厅“十大指标”和学校下达的目标任务，持续改进医疗服务质量，处理好医患关系；
要加强医院宣传和市场营销工作；
要挖掘医技科室潜力，增加必要的仪器设备，开展新技术新业务，增加医院收入。
       2.进一步发展神经内科、心内科等综合科室，开展新业务新技术，增收病人。
       3.组建神经外科，做好人才储备和基础设施准备工作。
       4.进一步做好教学工作，加强学院型医院建设。完成精神医学专业申报；
增加本科学生、研究生招生数量；
加强教师队伍建设；
申报精品课程和教学科研项目。
       5.进一步加强科研工作，增强医院的核心竞争力。一要加强省市重点实验室、国家药物临床试验机构、博士后科研工作站、《临床心身疾病杂志》等科研平台建设；
二要加强省级重点学科建设，凝聚和培育新的学科；
三要采取措施，加大奖励力度，积极争取更多的国家自然科学基金项目和省部级科研项目；
四要加强人才队伍建设，进一步提高职工学历层次，积极引进博士研究生、特聘教授；
五要加强对外交流与合作。
       6.加强防治工作，提升医院公共卫生服务能力。以“686”项目为契机，深入推进河南省重性精神疾病管理治疗、河南省精神疾病流行病学调研、心理援助热线等项目，着力构建全省重性精神疾病防治网络。积极争取使用彩票公益金减免贫困精神病患者住院费，并使该项工作常态化。
       7.加强新综合病房楼建设，建成优质工程，争取早日交工使用；
加强工作力度，使精神神经外科大楼早日立项，开工建设，力争三年内使医院床位数达到1500张。
       8.以目标管理、十大指标管理为抓手，加强医院管理，推进人事分配制度改革，关注和改善职工生活，今年使人均收入达8万元，做到医院收入与职工收入同步增长，使广大职工充分享受医院改革发展的新成果。改善青年职工住房条件，充分调动职工的工作积极性，蓄积促进医院改革发展的正能量。
       9.强力推进郑州办院工作。争取省卫生厅、省发改委立项，在郑州西区征地，建设分院。与精神卫生工作相对薄弱地市开展实质性合作，组建公益性股份制医院，进一步促进全省精神卫生事业的科学发展。
       （三）加强党的建设和文化建设，为医院科学发展提供政治、组织、纪律、文化保证
       1.持续推进学习型党组织、学习型医院建设。以深入学习党的十八大精神为契机，加强党的先进性、纯洁性教育，坚持用中国特色社会主义理论体系武装党员干部，加强法律法规和业务知识的学习，引导党员干部职工牢记宗旨、服务为民，扎实推进学习型党组织、学习型医院建设。
       2. 切实加强党政领导班子建设。要想火车跑的快，全凭车头带，医院党政领导班子是医院的火车头，肩负着团结带领全院党员干部职工来建设发展医院，让大家过上美好生活的责任。打铁还需自身硬，要切实加强班子自身建设，坚持民主集中制和党委领导下的院长负责制。按照医院《党政工作议事规则》，议全局、抓大事、谋发展。要加强政治理论学习，坚持用正确的理论指导完成具体工作，深入科室一线调查研究，吃透院情，增强指导工作的科学性，进一步提高党政领导班子的凝聚力、战斗力，努力把领导班子建设成为“团结和谐，干事创业，高效廉洁”的集体。
       3.切实加强中层干部队伍建设。加强中层干部队伍的教育培训，坚持“四个重在”实践要领和“两转两提”的工作要求，坚持讲政治、讲正气、讲学习、讲创新、讲团结、讲科学、讲文化、讲实效，以“八讲”为要求，增强干部队伍素质，持续提升中层干部的执行力和运作力，造就能够担当医院改革、建设、发展重任的高素质干部队伍。
       4.抓好党支部和党员队伍建设。以建设学习型党组织、学习型医院为契机，不断增强党支部的战斗堡垒作用，切实发挥支部凝聚人心、化解矛盾、和谐关系、增进团结的作用。创新党员发展和管理方式，发挥党员在各项工作中的先锋模范作用。
       5.加强宣传思想工作，保持医院和谐稳定。深入基层，认真调研，有针对性地做好思想政治工作，把问题解决在萌芽状态。要创新宣传方式，加强宣传策划能力，强化宣传效果。在腾讯和搜狐两大主流网站开通医院微博，有针对性地宣传医院的特色和品牌。
       6.不断加强党风廉政建设和行风建设。要认真学习贯彻习近平总书记在中纪委二次全会上的讲话精神，切实增加反腐倡廉的紧迫感、责任感，深化对“把权力关进制度的笼子里”等一系列重要要求的认识，做到党风廉政建设和行风建设经常抓、长期抓。要结合实际，突出重点和落实，严明政治纪律，自觉维护党的团结统一，改进工作作风，密切党和群众的血肉联系，着力解决职工关心的热点难点问题。深化改革创新机制，建立从源头上预防和惩治腐败的制度体系。党员领导干部要认真落实党风廉政建设责任制，一岗双责，从自身做起，从现在做起，带头加强廉洁自律，做到政治清醒、为政清廉、为人清白，同时要抓好分管部门、科室的党风廉政建设。
       要切实加强行风建设，强化职工职业道德教育，始终坚持以病人为中心，规范医疗行为，维护医学圣洁，做到廉洁行医，为医院各项工作的顺利推进提供坚强的纪律保障。
       7.加强医院文化建设。以科室文化建设为抓手，持续推进医院文化建设，开办医院网上院史馆，不断提升医院文化软实力，塑造医院文化品牌，提升医院形象。
       三、做好2013年工作的几点要求
       我们要树立信心，强化本领，勇创佳绩。这里，我提几点要求与大家在新的一年里共勉。
       1.要进一步解放思想，强化六种意识
       一是改革意识。医院目前改革的任务很重，面对新形势、新情况，我们各级党员领导干部要解放思想，加大改革力度，以改革谋生存，以改革促发展，以改革求效益。
       二是发展意识。发展是硬道理，是第一要务，我们要深入剖析我院发展中存在的观念、资源、结构、人才、机制等瓶颈问题，千方百计求发展，以发展的办法解决前进中的问题。
       三是创新意识。创新是医院发展的不竭动力，实践永无止境，创新永无止境。我们必须强化创新意识，超常规发展，墨守成规，永远也发展不起来。
       四是大局意识。要有大局、全局意识，要有战略思维和世界眼光。要自觉树立全院一盘棋的思想和强烈的组织纪律观念，时刻与党委保持一致，与时代发展合拍。只要心往一处想，劲往一处使，只要聚精会神干事业，一心一意谋发展，我们就能在新的一年里做出更大成绩。
       五是危机意识。医院借新医改国家大力扶持精神卫生事业的机遇，加上我们自己的努力，加速发展，实现了社会效益和经济效益的双丰收，同时全省各地市精神病专科医院也借机发展，势头强劲，我们也遇到了挑战。机遇和挑战并存，我们要保持清醒的头脑，以时不我待的紧迫感去发展，乘机而上，将挑战化为发展的动力。
       六是责任意识。在座的各位都是科级以上干部、护士长，我们身上都肩负着科室和医院发展的责任，责任重于泰山，我们要时时刻刻抱着对职工负责、对医院的事业负责、对历史负责的态度，认认真真做工作，踏踏实实干事业。
       2. 要务实重干，持续求进
       2013年是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年，是实施医改和卫生事业发展“十二五”规划承前启后的关键一年，也是实现我院十二五发展规划的关键一年，任务已经十分明确，关键在于落实，空谈误院，实干兴院，我们要强化使命感和责任感，从自身建设入手，以实实在在的行动，坚定不移谋划科学发展，矢志不渝推动科学发展，开拓奋进实现科学发展。
       一要更加注重持续。持续是深入贯彻落实科学发展观的基本要求。我们医院经过60多年的沉淀，几代人的不懈努力，已经稳步走上科学发展的轨道。成绩来之不易，应该倍加珍惜。面对新的发展形势，我们要持之以恒、锲而不舍的韧劲，把好的思路、好的方法、好的经验发扬光大，一以贯之谋发展，一张蓝图绘到底，一届接着一届干，持续好的气势、好的态势、好的趋势。
       二要更加注重提升。提升是推动科学发展的内在需要，是在持续基础上的进步，是发展理念、发展水平、发展质量和发展效益的全面飞跃。我们要坚持在解放思想中提升发展理念，在改革创新中提升发展动力，在加快转变中提升发展能力。
       三要更加注重统筹。统筹兼顾是科学发展观的根本方法，只有统筹各项工作、统筹各方力量、统筹各种优势，才能形成强大合力。要加强请示汇报工作，医院党委和行政要定期向学校党委、行政和省卫生厅汇报工作，听取指示，争取支持，为医院快速发展积蓄势能。要加强交流与合作，整合优势资源为我所用，要加快人才引进，助推医院快速发展的步伐。
       四要更加注重实干。一个实际行动胜过一切纲领。实践证明，只有真抓实干、埋头苦干、务实重干，才能破解发展中的难题，化解转型中的矛盾，在实干中树信心，在实干中求转变，在实干中谋突破，在实干中促发展。我们必须争分夺秒，奋勇争先，以等不起的紧迫感、慢不得的危机感、坐不住的责任感，义无反顾，勇往直前，不断夺取新的更大的胜利。
       3.要准确把握形势、抢抓机遇，增强做好今年各项工作的信心和决心
       2013年，是实施卫生事业发展和医改“十二五”规划的第三年，改革难度更大、要求更高、任务更重，为此，我们一定要充分认识当前形势，认真领会上级文件精神，从改革中看到新机遇，在抢抓机遇中形成优势，创造希望，坚定加快发展的信心和决心。要立足医院实际，增强信心，拓宽思路，找准发展的突破口，寻求解决困难的办法措施，切实增强做好工作的责任感、使命感、紧迫感，倍加珍视成绩，倍加认清不足，倍加解放思想，倍加奋发有为，营造“危中见机、逆中求进、难中破困”的发展氛围，使医院各项工作在新的一年里有新的亮点、新的突破、新的提升。
       同志们，党的十八大提出了全面建成小康社会的宏伟目标，前景美好，令人期盼；
习近平总书记深情阐述的“中国梦”，激起了民族自信心的极大越升与奋发进取的豪情壮志，激励着每一位中华儿女立志投身实现“中国梦”的伟大征途中；
不断提高人民健康水平的发展任务责任在肩、任重道远。东风浩荡满眼春，千帆竞发启新程。让我们在党的十八大精神鼓舞下，以更加振奋的精神，更加饱满的热情，更加开阔的视野，更加有力的措施，攻坚克难，砥砺奋进，阔步前行，努力开创我院工作新局面，为提高人民健康水平，谱写医院发展新篇章而努力奋斗！
       最后，农历春节将至，我代表医院党政领导班子向全院党员干部职工致以节日的问候，祝大家在新的一年里身体健康、万事如意、阖家欢乐！
       谢谢大家!